LPOJ 一个简单的程序设计在线评测系统杭州软件培训中心哪个好

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LPOJ 一个简单的程序设计在线评测系统
我们精选了一下网友答案：

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这个OJ已经开发很久了~！但是为什么现在才发文章呢？

因为现在应该是有一个稳定版了！

我在CSDN上已经发布了一个专栏~当然也可以直接查看我的文档~

CSDN专栏

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杭州软件培训中心哪个好
我们精选了一下网友答案：

培训的话建议去远标教育，市面上的培训都差不多，主要的筛选标准我觉得有一下几个方面吧：
1.企业的规模
2.就业的推荐
3.能给多少工作经验。
在我看来远标教育作为十多年的公司肯定是没话说，而且就业方面由于合作企业很多，所以基本都能推到不错的公司的好岗位，后是工作经验，由于远标的学习过程中会有项目的练习，所以学完之后相当于有了一年的工作经验，这在很多公司都是你提升工资的筹码。综上，远标挺不错的。

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杭州万卓软件测试培训中心，我是在报纸上看到的。听说是浙大搞的。你可以上他们的网站问问 <a href="wenwen.sogou.com/login/redirect?url=http%3a%2f%2fwww.zjtesting.cn" target="_blank">www.zjtesting.cn</a>。我有个同学在那边学习软件。

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杭州招聘| 2020杭州市国有资本投资运营有限公司招聘公告
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温馨提示：感谢你关注杭州招聘港！因网络诈骗现象较多，花样百出，请提高警惕，谨防上当受骗！前往应聘面试或去某一地工作时，最好跟亲朋友好友告知一声去向，祝大家顺利找到好工作！

杭州市国有资本投资运营有限公司（简称：杭州资本）于2018年11月28日正式成立。杭州资本是杭州市第一家市级国有资本运营公司，公司注册资金100亿元。作为市属国有独资的国有资本投资运营公司，功能定位于辅助市国资委履行出资人职责并开展国有资本运作，实施国有资本战略调整，改善国有资本配置效率和运营质量。杭州资本下设300亿元的产业基金，首期规模为100亿元，围绕全市重点发展生物医药、信息产业、重大装备制造业等相关产业，重点投向战略新兴产业等实体经济领域。

现因公司发展和工作需要，决定公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、基本条件和任职资格

（一）招聘岗位

杭州市国有资本投资运营有限公司组织人事主管

（二）岗位职责

1.根据公司发展战略，协助梳理、调整和优化公司和各部门的组织架构、职能、职责和岗位编制；

2.负责做好公司干部队伍建设，协助开展教育培训管理、后备梯队建设，干部选拔调配、人事档案管理等工作。

3.负责做好公司人才制度建设、招聘培训、绩效考核、薪酬管理、职称评定、荣誉申报等工作；

4.负责搜集、整理研究中央、省、市等组织人事、人力资源方面的相关政策，提出对策建议。

（三）任职资格

1.全日制研究生及以上学历，人力资源管理、行政管理、公共管理、企业管理等相关专业；

2.3年以上人力资源或干部人事管理等相关工作经验，熟悉人才招聘、职称评定、教育培训、绩效考核、干部队伍建设等相关业务技能，具有行政事业单位或国有企业组织人事工作从业经历者优先;

3.中共党员，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强；

4.具备良好的团队合作和沟通协调能力，具有较好的调研研究、分析判断和文字表达能力，能承受工作压力、服从安排。

（四）有下列情形之一的，不接受报名：

1.曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的；

2.有违法违纪行为正在接受审查的；

3.尚未解除党政处分的；

4.国家法律法规规定不宜聘用的人员。

二、工作地点

杭州市

三、招聘程序

本次招聘将通过公开报名、资格审查、素质能力测评、面试、背景调查和体检等标准化招聘流程选取人才。

（一）公开报名

（1）报名时间

2020年10月20日～11月19日。

（2）报名方式

本次报名采取线上报名。报名人员可到杭州市国资委网站gzw.hangzhou.gov.cn/通知公告栏下载报名表。

报名相关材料：①报名表（签字）；②身份证复印件；③学历和学位证书复印件（留学归国人员需提供国家教育部认证书）；④个人自荐（包括基本情况、工作经历、擅长专业、薪酬意向等内容）；⑤任职文件及相关职（执）业资格证、专业技术资格（职务）材料复印件。

报名人员请将报名相关材料扫描件以一个压缩文件形式发送至电子邮箱hrzp hzzbco.com，邮件主题标注“应聘职位+姓名”。

报名事宜联系电话：0571-87003532。

（二）资格审查、素质能力测评

按照选聘条件、资格和职位要求，对报名人员提供的相

关身份信息、学历学位、任职证明等材料，按岗位具体要求进行资格审查并根据应聘者个人经历业绩和素质能力测评进行适当初选。

（三）面试、背景调查

根据应聘职位，面试重点考察与职位要求相匹配的专业能力。

背景调查结果作为否决项，凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的，一经查实，即取消资格。

（四）公示及体检录用

确定拟聘任人选后在杭州市国资委网站进行不少于5个工作日公示。公示期间未发现有影响聘用情况的予以录用。考察、体检不合格，可在总成绩从高分到低分依次替补。

四、纪律与监督

招聘工作实行信息公开和全程监督制，接受社会和群众的监督。对招聘过程中弄虚作假、营私舞弊和违反纪律的人员，将视情节轻重给予相应处分或取消录用资格。

监督电话：0571-87003591。

五、其他说明

1.每位报名者对提交材料的真实性负责。

2.在整个招聘中的任一环节发现报考者不符合岗位条件的，取消其报考或聘用资格。

3.出现人员放弃资格或不合格情况的，组织方可按照择优原则视情况决定是否依次递补，无合适人选的岗位可空缺。

4.在招聘过程中，组织方承诺为应聘者保密，报名资料不再退回。

附件：《杭州市国有资本投资运营有限公司公开招聘报名表》

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发表于 2020-11-22 22:49
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分类：软件测评

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