北京软件测试培训机构好吗，有推荐的吗？测软件测试在北京好找工作吗

就论首都这个地点，我谈下自己的感受吧测试大牛，那里面学习压力大，纪律严。地点合适。四周无地铁，交通有点儿不便。旁边边上住房比较便宜，学校有寄宿。当然那边也有民宿，房租...

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北京软件测试培训机构好吗，有推荐的吗？测试大牛怎样呢？
我们精选了一下网友答案：

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就论首都这个地点，我谈下自己的感受吧

测试大牛，那里面学习压力大，纪律严。地点合适。四周无地铁，交通有点儿不便。旁边边上住房比较便宜，学校有寄宿。当然那边也有民宿，房租还可以。如果自制力不错的，推荐去测试大牛，教学风严谨，师资力量不错。并且，测试大牛有连续五天的试听课，通过扫码组队，测试你是否适合做测试，适合再学习。缺点：只有软件测试一门课，专精一门课也算优点吧，如果想学软件测试的可以去试试。

尚硅谷:有点磨蹭了，跟不上时代，营销做的很烂，口碑还不错，主打精英市场。这几年脚踏实地，没有盲目扩张亦步亦趋，口碑非常好，可以去考察一下。缺点：学科建制比较少，偏重大数据和java，入学门槛高，不通过考试，不能报名。

千锋教育:专精互联网营销，营销和热度不低，但是能否学成，学到东西看自己造化了，碰到好老师了，就能成。

蜗牛学院：北京没有分院，西安的成都的蜗牛，强烈推荐，蜗牛绝大部分老师都很负责。其他校区的不了解，不评论。

达内：这两年扩张有点快速，明显后劲有点儿不足，实力和师资不错，但是主攻的不是软件测试，个人不建议。

博学谷：好像也是偏向大数据那块的，软件测试这方面不清楚。就不说了

黑马：老牌了。千智播客子牌子，和达内差不多，只顾着占地盘了，明显有点后劲不足，师资力量没有以前好了，教学质量也下降了，能吃苦的话，也是个不错的选择。

最后评论：检验一个机构不是看规模，主要还是得看教学质量，就业率，平均薪资之类的数据，表面的营销和花板子玩再多，最后没有实力输出，永远是空中阁楼。

上面的资料是个人见解，不喜欢勿喷。

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尚脑教育可以考虑，零基础学起，各类的测试课程也广泛，选择适合自己的就行，那边讲的好，负责任，学完就能找到高薪工作

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本科自动化、30岁这两个条件做测试刚入行10-12K左右吧。有编程底子运气好可能更高点。这个薪水要是比你现在薪水高可以考虑转行。另外测试也会加班，只不过没有开发强度大而已。

顶测不建议，这家机构成立差不多10多年了，课程内容太浅。我11年入行测试销售，18年辞职回老家。算是比较有发言权。

关于选机构建议：先自学，搞不定再报机构，机构现在动辄2万。线上课选霍格沃兹，线下课选茑萝。

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顶测科技的软件测试课程还是挺不错的，只不过你这年龄在顶测学的话，应该是不保薪的，了解清楚之后在决定吧！

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软件测试在北京好找工作吗
我们精选了一下网友答案：

软件测试依托于IT行业发展，北京的IT行业发展是有目共睹的，所以选择去北京发展，是个不错的选择。至于工作好找与否，跟你的技术水平，个人能力相关性很大，只能说北京的相关岗位不少，但不能绝对的说还不好找。

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北京也是一个高科技的城市，软件测试这种行业不至于那么冷门吧，应该又多的吧，你可以搜索一下，百伯人才网有很详细的分类，首都人才网也很多这一类型的职业，你可以搜索一下。

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不管在哪里找工作，只要技术过关，工作肯定都好找，我当时学完软件测试，是就业老师帮我安排的面试，当时面试了2,3家就收到满意offer了。如果面试遇到回答不善的问题，就业老师也会告知以后遇到类似问题，怎么处理；如果是技术问题，技术老师也会有针对性的安排1对1的补课，所以所以我们班的同学就业都是不错的。对了，我是在顶测学的，如果想学这门技术的话，找他们，挺靠谱的。祝你顺利找到工作！

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北京招聘|中国软件评测中心招聘（12人）
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公司介绍

中国软件评测中心（简称：中国评测）是直属于国家工业和信息化部的一类科研事业单位，是中国电子信息产业发展研究院（赛迪集团）的核心成员单位。自成立二十余年以来，中国评测秉承“专业就是实力”的宗旨，坚持面向政府、面向行业、面向企业，致力提供产品测试、系统测试、安全测试、军工测试、信息工程监理、科研工程监理、弱电工程监理、涉密工程监理、通信工程监理、系统集成企业和监理单位资质认证、CMMI和软件过程能力成熟度评估、IT服务管理体系咨询,以及电子政务咨询评估等专业服务，在此基础上，形成了测试、监理、认证、评估、培训五业并举发展的业务格局。中心总部设在北京，并在上海、广州、深圳、大连等地设有分支机构，业务网络覆盖全国500多个大中型城市。中心现有员工300余人，其中专业技术人员270余人，博士40余人、硕士200余人。

岗位简介

智能制造技术总监（1人）

北京 1-1.5万/月本科

岗位职责：

1、组织研究行业最新产品的技术发展方向，支持制定技术发展战略规划；

2、组织对智能制造技术与产业发展动态进行跟踪研究，根据工作需要开展智能制造专题研究；

3、研究国内外智能制造等领域的发展趋势，追踪业界先进理论与技术；

4、参与智能制造相关科研课题策划、申报、实施和验收，撰写课题报告等；

5、对管辖的技术团队进行管理、培养，提高技术水平。

6、参与重大商务谈判和商务活动。

7、负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题，保证项目的正常进行，确保项目计划按时完成；

8、协助售前、实施人员开展用户拜访、技术交流、方案制作等。

任职资格：

1、重点院校相关专业本科以上学历，具有8年以上大中型制造企业咨询及解决方案规划工作经历；

3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源；

4、在技术队伍的建设和管理，人员配置与协调，项目进展的监控等方面有丰富的团队管理经验；

5、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、领导力和学习能力。

6、从事过有关智能制造和两化融合方面的研究分析工作，对工业制造系统、控制系统、工业信息化应用系统等领域有较深理解；

7、能够独自或率领团队开展工作者优先。

网络安全技术总监（1人）

北京 0.8-1万/月本科

任职要求：

1. 年龄不限，男女不限；

2. 本科以上学历并具有网络安全相关工作经验5年以上，至少在一个行业具有丰富经验；

3. 对网络安全相关知识领域具有扎实的技术功底，较强的技术前瞻性；

4. 熟悉网络安全相关国家政策、技术标准；

5. 熟练掌握网络攻防技术；

6. 具有CISSP、CISA等网络安全国际认证者优先；

7. 担任过信息安全标准制定负责人者优先；

8. 行业协会重要成员者优先；

9. 计算机、网络、通信以及信息安全相关，本科及以上学历；

10. 具有较强的分析、解决问题的能力，较好的文档编写能力，并且与客户沟通能力强；

11. CET4及以上。

工作职责：

1. 跟踪网络安全技术动态和发展趋势，组织研究网络安全测评技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；

2. 组织制定和实施重大技术决策和技术方案，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；

3. 负责与重要客户进行技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并提出解决方案；

4. 参加网络安全技术会议，代表公司分享技术经验和服务能力；

5. 负责公司技术培训课程设计，组织实施技术培训。

监理工程师（2人）

北京 6-8千/月本科五险一金

资格要求：

1.一年以上工程管理或客户沟通类工作经验；

2.熟练使用office；

3.软考或项目管理相关证书优先；

4.计算机、通信、软件工程、项目管理、信息管理。

工作职责：

1.在部门经理或项目经理的指导下，协助编制工程管理相关文档；

2.负责工程文档的收集与整理；

3.负责按照乙方实施方案、监理工作方案进行现场项目实施的监督执行和沟通协调工作。

客户经理（8人）

北京 0.8-1万/月本科

工作职责：

1.负责监理、测试、安全、认证、评估、系统可靠性等业务板块的销售工作，负责公司重点产品在所辖领域的营销工作，包括制定客户开发计划，开拓重点大客户和潜在新客户，完成中心下达的销售任务；

2.负责所辖业务的客户维护工作，丰富客户资源，稳定客户关系；

3.根据客户需求，制定销售方案，并负责与售前人员分工完成项目计划书及投标书的编制；

4.负责大客户的谈判、投标工作，并跟进服务，提高客户满意度，做好客户维护；

5.有效完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.本科及本科以上学历（具有计算机、通信、电子信息、信息管理等IT相关专业或有金融、电力、环保、水利市场营销相关专业优先）；

2.具有良好的沟通能力和逻辑思维能力、有较强的抗压能力；

3.具有良好的职业道德和个人品质，为人正直、诚信，工作认真负责，积极主动，能够忠实地履行工作职责；具有独立开拓及良好的营销意识，具有良好的逻辑思维能力、分析判断能力；具备较强的市场开拓能力和客户沟通能力；具有较强的工作适应能力，具有充沛的精力和坚忍不拔的毅力，有激情、有上进心、有较强的抗压能力；应届毕业生可放宽条件。

4.年龄在25-35岁。

欢迎应聘！请投递简历至cstchr@163.com。