博为峰南京软件测试培训包就业是真的吗? 在南京,做软件测试的工资大概是多少?

eo a,您好!您在问题「有没有人在西安博为峰(51testing)培训过,教的怎么样?就业推荐情况怎么样?」下的回答中可能包含侵犯他人合法权益的描述,当事人向我们提交了举报诉求。 你...

博为峰南京软件测试培训包就业是真的吗?

我们精选了一下网友答案:

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eo a,您好!您在问题「有没有人在西安博为峰(51testing)培训过,教的怎么样?就业推荐情况怎么样?」下的回答中可能包含侵犯他人合法权益的描述,当事人向我们提交了举报诉求。

你猜,我说的是 真 还是 假?


要学软件测试了,千万别信销售和产品经理给的所谓产品说明和需求设计啊。

集体培训三个月。集体的这群同学们,测试基础如何?学的是软件相关专业么?都是什么学历?多少个人?培训三个月,讲多少门课,每门课多少学时?从这些信息估算一下课程的难度和培训的效果,企业会为三个月培训的菜鸟们开多少工资。

包就业。给一个试用期2K的测试执行岗位算不算就业?日计算工资的散工,一个月做满30天能到6K,算不算就业?如果你拒绝这样的工作职位,是否就算放弃包就业推荐?

就业转正后可以一次性还完也可以分期。不能就业怎么办?就业不能转正怎么办?学费分期,是欠学校的钱,还是欠银行的钱?利息多少,分期费怎么算?违约承担什么责任?

华为的培训讲师,华为在职员工么?级别多少?岗位是什么?讲一分钟还是讲全程?讲课是理论还是工具还是实操?

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此回答不针对任何机构,一般就业都得拿着自己的简历去boss直聘,拉钩,51,猎聘等网站去投简历,要么就是认识一些企业的招聘人把你们简历投出去,实际还得靠自己去面试,面试还是真刀真枪的,所以学到东西才是核心。企业实战才是核心,笔者我作为企业测试总监,面试了好些从培训机构出来的讲师,具体哪个机构就不用说了,测试体系一塌糊涂,测试流程纯靠瞎蒙,测试技术技术的让人无法知识,缺少项目实战经验,多为纸上谈兵。虽然软件测试门槛低,但是如果想要能在一家企业稳妥发展,还是要有较强的实战能力的。


软件测试项目实战学习的具体视频路线:软件测试学习项目实战学习之路 - 网易云课堂


具体软件测试的实战路线可以参考如下:

zhuanlan.zhihu.com/p/66097338

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我不评价任何培训机构,澄清下,防止别人有钱举报我!!!

我只是对包就业现象做一下解释:

对于软件测试这一行来说没有走后门一说,什么包就业其实就是给你投简历,注册多种招聘账号把你简历投出去,更有甚者,为了让学员好通过面试,把你推给比较差的单位,这样就算包就业了,我记着某某机构,在杭州的一个学生学完后工资3100,还不如去做个服务员都比这高!

所以想做这一行,别老想着什么包就业,这都是哄骗小孩的销售套路, 对于做软件测试这一行,一定不要想着天上掉馅饼的时间,一定得去想企业软件测试人员在做什么,我应该如何学好做想好,我应该清楚为什么要用这些工具,企业用这些工具在做什么呢,以及测试技术怎么做怎么落地怎么实施!!!

醒醒吧,广大学测试的孩子!!!

因为在企业做了多年测试总监,一直也在培养从学校毕业后进入到公司的新人,在企业打造了一套软件测试人员培养的实战路线,前一段时间有朋友介绍自己的亲戚要学习软件测试,让我帮忙指导,才发现这个鱼龙混杂的测试行业,市场上目前没有一个机构的培养内容和企业需要的完全一样,所以我也就梳理出来,企业培养人的整个实战过程。

可以参考如下的企业实战路线:

编测编学:软件测试0基础实战训练路线
  • 发表于 2020-11-23 18:44
  • 阅读 ( 1507 )
  • 分类:软件测评

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