近岸外包(Nearshore outsourcing,简称近岸外包)是一种应用于商业外包的实践,它是从渔业中改编而来的。为非企业所在国的人在近岸创造就业机会的想法是一种古老的做法。尽管最近,近岸外包与海岸和水域的关系不大,更常见的做...
近岸外包(Nearshore outsourcing,简称近岸外包)是一种应用于商业外包的实践,它是从渔业中改编而来的。为非企业所在国的人在近岸创造就业机会的想法是一种古老的做法。尽管最近,近岸外包与海岸和水域的关系不大,更常见的做法是在边境或邻近国家创造就业机会。
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商人带着公文包,近岸外包既有好处也有坏处,其中一些好处包括能够雇佣比其主要业务所在国的工人工资更低的雇员,如果公司的员工必须经常出差以监督公司的外包部门,那么与外包公司的公司距离较近可以节省前往该国的费用,这些节省可以是可观的。离岸外包并不是总能为公司节省资金的。美国公司将工作外包给加拿大可能会支付与他们为美国工人支付的相同的工资。这种情况下的好处可能主要是他们开放了两国之间的贸易,从而创造了加拿大的需求对于美国产品,反之亦然。通常情况下,采用这种方法的公司倾向于在工资较低的国家这样做。这可能对贸易不利,因为这些国家可能负担不起美国产品的价格,但企业辩称,向较贫穷国家进行离岸外包可以使它们向美国消费者提供更低的价格,而离岸外包的另一方面则是企业所在国求职者的财务状况这是美国工人普遍抱怨的问题,尤其是在信息技术等更多技术性工作被外包的情况下。这种类型的离岸外包会导致美国工人的就业机会减少,而且工资水平也会降低,因为他们不仅在与美国工人竞争,还与将要表现出色的外国工人竞争工作成本更低。并非所有外包的公司都雇用近距离服务,而且所有外包的公司都会在工作岗位消失的领域受到工人的批评,比如钢铁加工、信息技术、企业求助热线,汽车制造业之类的。有些公司在离岸外包上采取中间路线,把一些工作外包给附近的国家,以节省一些资金,促进周边国家的经济发展,这可能会鼓励更多的贸易。这类公司在本国也保持着活跃的劳动力。然而,即使是这种方式,也仍然存在着担忧和批评。例如,有些人担心他们的信息在传递给其他国家的人时的安全性。另一个国家的电话接线员可能不像其他国家的人那样谨慎地保护信用卡信息(尽管情况显然并非总是如此)。另一个可行的担忧是,将主要业务外包给其他国家的公司在一个邻国,技术是侵犯版权和专利的潜在因素,在那里版权和专利可能很难实施。最近,美国对任何类型的外包都采取了一种做法,即建议那些在美国保留工作机会的公司应该通过税收减免获得财政激励。这条线这一想法进一步表明,那些将美国工人合法拥有的工作外包出去的公司可能会受到更高的税收,从而抵消了外包的好处反对这一策略的人认为,这只会提高向美国人提供的许多商品和服务的价格,并最终对消费者不利。该计划的支持者反驳说,如果你在自己的领域找不到工作,那么成为一名消费者是非常困难的。