OSHA法规有哪些不同类型(Different Types of OSHA Regulations)？

在美国，许多工人和工作场所都受到职业健康和安全管理局（OSHA）规定的保护。OSHA是美国劳工部的一个机构，成立于1970年，旨在帮助防止工作场所的事故和疾病。美国的大多数工作场所都是必须的遵守OSHA法规，否则将面临巨额罚款甚...

在美国，许多工人和工作场所都受到职业健康和安全管理局（OSHA）规定的保护。OSHA是美国劳工部的一个机构，成立于1970年，旨在帮助防止工作场所的事故和疾病。美国的大多数工作场所都是必须的遵守OSHA法规，否则将面临巨额罚款甚至关闭。虽然OSHA法规很长，但可以分为三个非常宽泛的部分：记录保存和报告；工人安全；以及工作场所安全。

矿山受OSHA法规的约束。OSHA的目的之一是确保保存有关事故或接触有毒或有害物质的适当记录。此外，OSHA法规要求将所有工作场所事故或接触情况报告给相关机构保持所有安全程序的准确和彻底的记录，或不报告事故或接触可能会使雇主受到严重处罚。

OSHA致力于确保工厂和车间达到某些安全标准。工人的安全同等重要，因此，涉及大量的OSHA法规。工人条例旨在确保工人在工作中受到最大程度的保护，不受任何危险的影响。在施工现场使用安全帽和在有毒化学品周围工作时使用呼吸器面罩的要求只是OSHA的两个例子针对工人自身的法规。

OSHA规定了工作场所安全设备的使用。总体而言，保持工作场所安全是OSHA法规的第三大类有些工作场所是明显的、固有的危险性的，比如建筑工地，有些工作场所可能存在安全隐患，例如餐厅的厨房。针对工作场所的OSHA法规包括在发生火灾时厨房必须配备哪些安全设备以及在施工现场必须采取哪些安全预防措施以防止事故的规定。建筑工地或工业工地可能有许多规定OSHA法律要求在特定高度工作的人员必须使用安全带等防坠落设备。为了教育雇主并使其更容易遵守OSHA法规，OSHA每年都会编制一些手册，并提供研讨会和教育职业安全与健康管理局的目标是确保员工遵守职业安全与健康管理局的规定，从而将事故降到最低。但是，如果发现雇主违反了职业安全与健康管理局颁布的规定，则违反行为可能会造成严重的经济后果。雇主不仅会因为违反规定未得到纠正而每天面临罚款，在某些情况下，整个运营可能会被关闭，这会给雇主带来更大的收入损失。

建筑工地本身就是危险的。

OSHA试图防止工作场所的事故和伤害。