什么是工商管理(Business Administration)？

工商管理是管理一个企业或非营利组织，使其保持稳定并持续增长的过程。这包括从运营到管理的多个领域。与企业管理相关的角色有很多种，包括业务支持、办公室经理、，以及首席执行官（CEO），除此之外，大多数公司都有专门的管理人...

工商管理是管理一个企业或非营利组织，使其保持稳定并持续增长的过程。这包括从运营到管理的多个领域。与企业管理相关的角色有很多种，包括业务支持、办公室经理、，以及首席执行官（CEO），除此之外，大多数公司都有专门的管理人员。

企业管理人员的工作环境很大程度上取决于她所从事的工作类型做。
主要领域
纳入企业管理的主要领域包括运营、物流、市场营销、经济、人力资源（HR），管理者对组织的这些部分进行监督，以确保它们各自都能正常、高效地运作，并确保它们共同努力使企业盈利。他或她还可能想出办法，使该部门的利润更高，并且通常将任务分配给部门中的员工。大公司通常在每个区域至少分配一名管理员。

办公室经理可能负责用于安排行政会议。
角色
大多数公司在其公司层级结构的不同部分都有一系列的管理角色。在办公室级别，有业务支持官员，他们可以开发和维护办公室数据库，监督其他员工的项目，并帮助经理分析性能趋势下一级是办公室经理，他们负责监督整个办公室，制定预算，分析员工绩效，设计程序，分配项目等等。如果一个组织规模很大，它可能会有几个助理经理来帮助整个办公室经理。
，有部门管理者，他们负责一个组织的大部分工作。他们通常专攻企业管理的一个领域。例如，一家公司可能会让一个专门从事人力资源管理的人来监督这个部门，并确保它能够有效地工作，以实现业务的总体目标。这包括衡量人力资源部员工的绩效，在需要时为该部门招聘新员工，或解雇不称职的员工，并确保招聘流程是可行的。
企业管理部门的总体运营负责人通常被称为首席执行官（CEO）或总裁。CEO和总裁可能是同一个办公室，但不同公司的情况有所不同。首席执行官根据公司规模，可能会有几位副总裁，每个人负责公司的一个业务领域。例如，可能有一个负责市场营销的副总裁，一个负责研究和设计，一个负责销售或客户关系。每个人都独立运作。
工作环境
工商管理人员的工作环境很大程度上取决于他从事的工作类型或者她正在做。那些处于底层的人经常在结构化的环境中工作，并且经常向上级汇报工作，而上级的则可能在日程安排上有更多的自由。根据组织的类型，工作时间可能是上午9点到下午5点，也可能是更灵活的工作时间。大的时候经常需要加班项目即将完成，或者需要进行年度分析和陈述
一般来说，从事这类工作的人都需要具备出色的沟通能力，因为他或她将与许多不同的人一起工作、发送备忘录和撰写报告。他们还需要能够自如地进行演讲，并能够领导他人。另一项重要的技能是了解一个系统或组织中有多少不同的部分在一起工作，这样他们就可以制定出可行的系统，找出那些不起作用的系统有什么问题。大多数人还非常擅长数学，对经济学有一定的了解，因为他们通常会编制预算，分析自己的办公室、部门，许多大学都提供在线和线下学习的工商管理课程。一个典型的课程涵盖了经营企业的关键方面，如客户服务、企业财务、市场营销和人力资源。有抱负的管理者可以通过辅修相关领域，如工程应用科学或市场营销和销售心理学。
大多数大公司都希望申请者至少拥有商业相关领域的硕士学位。这包括获得实际操作经验，通常是通过在公司实习来了解不同方面的情况合二为一。根据学生选择的领域，他或她可能需要编写并制定一份商业计划来证明你的能力；例如，可能需要为假设产品制定营销或销售计划。

企业管理部门可能会评估员工，以设定合理的工作量标准。