软件测试-项目：电商项目测试核心内容太原市有哪些自动化成套公司

和小伙伴分享下关于“很多公司”没有项目需求说明书以及原型图的情形下，该怎么做软件测试，一般这种情况属于中小公司和二开的项目经常出现的。一、登陆功能怎么测试？功...

软件测试-项目：电商项目测试核心内容
我们精选了一下网友答案：

···································^^····································

和小伙伴分享下关于“很多公司”没有项目需求说明书以及原型图的情形下，该怎么做软件测试，一般这种情况属于中小公司和二开的项目经常出现的。

一、登陆功能怎么测试？

功能方面的测试：

　　1.输入正确的用户名和密码，点击提交按钮，验证是否能正确登录，能否能跳转到正确的页面

　　2.输入错误的用户名, 验证登录失败，并且提示相应的错误信息

　　3.输入错误的密码, 验证登录失败，并且提示相应的错误信息

　　4.用户名为空, 验证登录失败，并且提示相应的错误信息

　　5.密码为空, 验证登录失败，并且提示相应的错误信息

　　6.用户名和密码都为空，点击登陆

　　7.用户名和密码前后有空格的处理

性能方面的测试

　　1.打开登录页面，需要多长时间

　　2.输入正确的用户名和密码后，登录成功跳转到新页面，需要多长时间

安全性方面的测试

　　1.密码是否在前端加密，在网络传输的过程中是否加密

　　2.用户名和密码的输入框，能否防止SQL注入攻击

　　3.用户名和密码的输入框，能否防止XSS攻击

　　4.错误登陆的次数限制（防止暴力破解）

　　5.是否支持多用户在同一机器上登录

　　6.一个用户在不同终端上登陆

　　7.用户异地登陆

用户体验测试：

　　1.页面布局是否合理，输入框和按钮是否对齐

　　2.输入框的大小和按钮的长度，高度是否合理

　　3.是否可以全用键盘操作，是否有快捷键

　　4.输入用户名，密码后按回车，是否可以登陆

　　5. 牵扯到验证码的，还要考虑文字是否扭曲过度导致辨认难度大，考虑颜色（色盲使用者），刷新或换一个按钮是否好用

兼容性测试

　　BS架构：不同浏览器测试，比如：IE，火狐，谷歌，360这些。

　　APP：在主流的不同类型，不同分辨率，不同操作系统的手机上测试，华为，vivo，oppo等

二、支付功能怎么测试(特别重要)

1、从功能方面考虑：

　　1）、用户的使用场景：包括正常完成支付的流程；支付中断后继续支付的流程；支付中断后结束支付的流程；单订单支付的流程；多订单合并支付的流程；余额不足；未绑定银行卡；密码错误；密码错误次数过多；找人代付；弱网状态下，连续点击支付功能功能，会不会支付多次；分期付款等；

　　2）、不同终端上支付：包括PC端的支付、笔记本电脑的支付、平板电脑的支付、手机端的支付等；

　　3）、不同的支付方式：银行卡网银支付、支付宝支付、微信支付等；

　　4）、从产品容错性上：包括支付失败后，能否再次支付、能否退款；

2、从性能方面考虑：

　　多个用户并发支付能否成功；

　　支付的响应时间；

3、从安全性方面考虑

　　使用Fiddler拦截订单信息，并修改订单金额，或者修改订单号，(下两个订单A,B，付款时拦截订单B，并把订单B的订单号改为A订单的订单号)无法完成支付；

4、从用户体验方面考虑

　　是否支持快捷键功能；

　　点击付款按钮，是否有提示；

　　取消付款，是否有提示；

　　UI界面是否整洁；

　　输入框是否对齐，大小是否适中等。

5、兼容性

　　BS架构：不同浏览器测试。

　　APP：不同类型，不同分辨率，不同操作系统的手机上测试

三、购物车怎么测试？(特别重要)

1.功能测试

　　a）、未登录时：

　　将商品加入购物车，页面跳转到登录页面，登录成功后购物车数量增加。

b）、登录后：

　　　　所有链接是否跳转正确；

　　　　商品是否可以成功加入购物车；

　　　　购物车商品总数是否有限制；

　　　　商品总数统计是否正确；

　　　　全选功能是否可用；

　　　　删除功能是否可用；

　　　　价格总计是否正确；

　　　　商品文字太长时是否显示完整；

　　　　购物车中下架的商品是否有标识，是否还能支付；

　　　　新加入购物车商品排序（添加购物车中存在的店铺的商品和购物车中不存在的店铺的商品）；

　　　　是否支持快TAB、ENTER等快捷键；

　　　　商品删除后商品总数是否减少；

　　　　收藏功能是否可用；

　　　　购物车结算功能是否可用。

2.兼容性测试

　　　　BS架构：不同浏览器测试，比如：IE，火狐，谷歌，360这些。

　　　　APP：在主流的不同类型，不同分辨率，不同操作系统的手机上测试，华为，vivo，oppo等

3.用户体验测试

　　　　删除商品是否有提示；

　　　　是否支持快捷键功能；

　　　　是否有回到顶部的功能；

　　　　商品过多时结算按钮是否可以浮动显示；

　　　　购物车有多个商品时，能不能只对单个商品结算；

　　　　界面布局、排版是否合理；

　　　　文字是否显示清晰；

　　　　不同卖家的商品是否区分明显。

4.性能测试

　　　　打开购物车页面要多长时间

四、订单管理怎么测试？(特别重要)

　　1.功能方面的测试

　　2.性能方面的测试

　　3.用户体验方面的测试

　　4.安全方面的测试

　　5.兼容性测试

·······································································

太原市有哪些自动化成套公司
我们精选了一下网友答案：

太原易思（EOSINE）软件技术有限公司（简称：易思软件）是一家致力于中国煤炭、焦炭领域的软件开发商，我们为用户提供专业、全面的信息化产品和解决方案。 易思（EOSINE）在发展战略上，立足煤焦行业，服务煤焦行业。我们将始终坚持技术创新、服务创新，致力于向用户竭诚贡献先进的技术产品和优质的服务支持，提供煤焦行业信息化、自动化的卓越解决方案。 易思（EOSINE）在产品线上，针对煤炭、焦化行业的主要价值链上提供专业的、富有行业特点的全面系列产品。经过近四年的发展，易思（EOSINE）开发了针对焦化厂、选煤厂应用软件系统，以及与MIS系统相配套的周边软件系统；目前已经在山西省十几家企业成功实施，易思软件目前拥有20多名软件开发及实施人员，员工平均拥有4年以上的行业软件开发实施经验。 同时易思（EOSINE）公司有完善的管理咨询、软件二次开发、系统支持、网络建设、网站设计、单据制作、实施培训、终生产品升级等“一条龙”服务，确保用户的成功实施。

···································^^····································

平阳路 有

···································^^····································

·······································································

山西太原市娄烦县人民法院2020年公开招聘法律事务助理公告
我们精选了一下网友答案：

···································^^····································

根据用人单位需求，山西浦东红杰人力资源有限公司受山西省太原市娄烦县人民法院委托，面向社会招聘三名劳务派遣制法律事务助理，预录一名法律事务助理，共计四名。现将招聘内容公告如下：

一、招聘原则

本着公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则实施本次招聘工作。

二、报考条件

（一）基本条件

1．具有太原市娄烦县户籍者优先。

2．政治立场坚定，遵纪守法，具有良好的政治素养，品行端正，公道正派，积极向上。

3．热爱法律工作，具有符合要求的工作岗位能力及良好的职业操守，具有一定的解决实际问题能力。

4．具有正常履职的身体条件，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（二）具体条件

1．年龄要求22-30周岁（以身份证出生日期为准）。

2.男生3名，女生1名。

3.具有全日制大专以上学历司法类、公安类专业；本科及以上学历，不限专业。

4.法学类专业及通过国家司法考试者优先，中共党员优先。

5.应届毕业生：2020年应届毕业生未取得毕业证的，可在学信网打印相关证明材料方可报名。

6.具有良好的计算机操作能力，熟练掌握公文写作技巧，能熟练使用办公软件和网络操作系统。

7.协助法官从事司法事务性工作。

（三）有下列情形之一的不得报考

1．曾受过刑事处罚或治安处罚的；

2．因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

3．有较为严重的个人不良信用记录的；

4．本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；

5．本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；

6．身上有纹身者；

7．其他不宜从事本工作情形。

三、招聘程序

（一）报名

现场报名：时间为 2020 年 11 月 13 日— 11 月 19 日。

上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00（周六日正常报名）；

报名地点：山西浦东红杰人力资源有限公司旗下山西众创源人才市场，山西综改示范区马练营西路与电子街交叉口往北300米路西（融鼎御品北区1002商铺）。

联系方式：

山西浦东红杰人力资源有限公司，创建于2006年8月，是经山西省人力资源和社会保障厅批准、省工商行政管理局注册成立的一家专业化综合型公司，是山西省早期的人力中介服务机构之一，人力资源服务许可证号为140000000001，专业为机关事业单位、国企央企等单位提供：招考测评、劳务派遣、劳务外包等人力资源服务。

电话：0351—7656999 0351-7339666

15525487788（微信同号）

乘车路线：877路公交终点站（经济开发区站）下车往东步行电子街马练营西路（融鼎御品北区1002商铺）。

报名时需要携带的材料：

1．报名表一份(见附件，自行下载打印并填写)；

2．一寸近期红底照片4张(报名表自行贴一张，其它3张背面用铅笔写上名字);；

3．本人身份证、户口簿（首页及本人页）、毕业证学位证、在学信网打印教育部***电子注册备案表一份（所有证件均要求原件附复印件2张）；

4．个人简历等有关证明材料复印件2份；

5．本人户籍地派出所开具的或关注“山西公安”微信公众号并申请打印的《无犯罪记录证明》；

6．本次报考费为每人200元，由山西浦东红杰人力资源有限公司收取，报考费恕不退还；

7．复印件全部用A4纸复印，报名资料恕不退还。报考人员提交的报名申请材料应当真实、准确、完整。以上情况如有变化，以现场通知为准。以上情况如有变化，以现场通知为准。

8.（7）点击下载报名表.doc

（二）资格审查

报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。

报考者报名信息由山西浦东红杰人力资源有限公司报名现场进行初审，初审合格者方可进行报名。

（三）理论笔试

1．笔试时间地点：等待电话通知或关注山西浦东红杰人力资源有限公司官网（www.hjrlrc.com）公告及公司微信朋友圈公告。

2. 笔试内容：包括法学理论基础（含执行法律知识）、公务员公共课目。

3. 笔试形式：采取闭卷考试的形式，时间 120 分钟。

4. 笔试成绩满分为 100 分，按四舍五入保留小数点后 2 位。

5．笔试成绩从高至低按1：3的入围比例确定面试人员。

6．笔试成绩的40%计入最终综合成绩。

7. 面试名单及地点等详细信息请关注山西浦东红杰人力资源有限公司（www.hjrlrc.com）进行查询。

（四）技能测试

1.听打10分钟，准确率达90%以上。

2.听打考试时间为10分钟，考试分为100字/分、120字/分，各占50分，满分100分。

3.技能测试的20%计入最终综合成绩。

（五）面试成绩和综合成绩

1.面试工作由山西浦东红杰人力资源有限公司全面组织实施。

2．面试内容包括举止仪表及专业知识、逻辑思维能力和综合素质等。

3．面试方式分抽题回答、现场提问等。

4．面试成绩的40%计入最终综合成绩。

5. 综合成绩排名按照笔试成绩40%、技能测试的20%，面试成绩40%的比例核算确定最终综合成绩，并按照综合成绩从高分到低分排序，录取前4名。

（五）政审

综合成绩前4名进入政审工作。重点考核其思想品质、违法违纪情况。如出现不合格或自动放弃者，按综合成绩从高分到低分依次递补。

（六）体检

体检由山西浦东红杰人力资源有限公司统一安排县级以上医院进行体检。体检对象按通知到指定医院体检，体检费用由应聘者承担。放弃体检或体检不合格产生的空缺按综合成绩从高分到低分依次递补。

（七）公示

体检、政审通过后，最终确定录用的人员将在娄烦县人民法院进行公示，公示期为3个工作日。

（八）签订劳动合同

公示无异议者办理相关聘用手续。由娄烦县人民法院委托的山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订劳动合同。录用人员中属于应届毕业生的，须取得岗位招聘条件要求的相关资格证书证明后方可签订合同；属在职人员的，在签订劳动合同前应提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关材料证明材料。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃录用资格。

（九）培训

对拟聘用的人员进行政策法规、业务知识、职业道德等方面的岗前培训。

四、薪酬待遇

试用期为两个月。试用期间，仅发放基本工资1800元/月，不缴纳五险。试用期过后，工资为2500元/月（含五险、绩效奖金），五险（养老、工伤、生育、失业、医疗）。

五、工作地点

山西省太原市娄烦县人民法院

六、注意事项

（一）按招聘岗位数 1：1 的比例确定录取人员名单。

（二）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。

（三）本次招聘，不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

（四）咨询电话

有关招聘信息，可咨询山西浦东红杰人力资源有限公司招聘部。