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说起高新技术企业,那可谓是好处多多,例如企业所得税减按15%征收、亏损结转年限延长至10年、研发费加计扣除、几十万上百万财政补贴、科技贷款等等...所以,很多企业就算经历“千辛万苦”也要认定高新技术企业。
而经常有客户来问沁优,为什么我们自己去申报高新技术企业认定,明明申报材料上要求的内容都准备了,可还是申报失败?今天,沁优知识产权就给大家说说原因!
01
领域不符
不少的企业无法找到完全贴合企业产品和技术的高新领域。自身的定义都没有找准,因此在申报的材料中出现了领域选择不对而无法通过评审的情况。
比如第五大类的“高技术服务业”,如果不了解该领域里的细分类别,就可能选择错误。
八大类领域可申请高新技术企业
1、电子信息技术
2、生物与新医药技术
3、航空航天技术
4、新材料技术
5、高技术服务业
6、新能源及节能技术
7、资源与环境技术
8、高新技术改造传统产业
02
知识产权技术含量不高
实用新型专利通过的周期为7-14个月,发明专利通过的周期更长,要2年左右。大多数知识产权数量不够,又急于申请高企的企业想保证“拥有自主知识产权”项加分,最快捷的办法就是选择软著申请。
企业纯粹为了申报高企而申请软著,知产关联性低,甚至软著与研发项目和产品的关键技术完全不搭界,张冠李戴,这就导致企业知识产权评分不高,申报失败。
03
成果转化不清晰
在高新申报的整套材料中,最容易出现问题的部分是成果转化,很多企业没有办法做到技术成果与产品(服务)一一对应,从而导致申报失败。举两个例子:
某企业成立2年,有1项I类知识产权,通过这1项知识产权,转化出10项产品,那么这个一对多的关系是否构成10项成果转化?
答案:不能。根据国科发[2016]195号《高新技术企业认定管理工作指引》中明确指出同一科技成果分别在国内外转化的,或转化为多个产品、服务、工艺、样品、样机等的,只计为一项。
某企业成立2年,有10项知识产权,通过这10项知识产权,转化成1类产品,那么这个多对一的关系是否构成10项成果转化?
要牢记:成果转化中一对多算一项,多对一算多项
04
财务核算不规范
财务核算不规范是很多企业高企认定失败的主要原因,常见问题有:
一、研发费用含无形资产摊销金额而财务报表中无形资产
二、会计报表没有研发核算
三、多个研发项目的研发经费雷同
四、研发费用大于管理费用
所以,企业财务执行人员需要认真理解和掌握研发核算管理的规则和内涵。
05
企业人员资质
新的高企认定办法在人员方面降低了要求,将科技人员与研发人员统称为科技人员,比例要求统一为10%,取消了大专以上的学历的限制,这些调整为企业处理人员问题提供了有利条件。
但需要重点强调的是,最新的管理办法对于人员方面提出了一些新的要求,比如人员的统计方法、企业的人力资源总体情况、科技人员的认定标准等,申报企业必须高度重视。
06
高新技术产品
在企业认定过程中还存在着企业产品型号众多,有的可能几百个型号,这就对企业自己归集高新收入时产生了困难,非标产品如何提供佐证材料也让企业头疼,这就造成了在申报过程中对产品描述不清,技术性不强,佐证材料五花八门的情况,从而导致申报失败。
【汇智兴泰】
知/识/产/权/代/理
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不知是你是哪个省的,大至的材料如下: 第一条根据世界科学技术发展趋势和我国的科技、经济、社会发展战略,国家科学技术部划定高新技术范围如下: (一)电子与信息技术; (二)生物工程和新医药技术; (三)新材料及应用技术; (四)先进制造技术; (五)航空航天技术; (六)现代农业技术; (七)新能源与高效节能技术; (八)环境保护新技术; (九)海洋工程技术; (十)核应用技术; (十一)其它在传统产业改造中应用的新工艺、新技术。 国家科学技术部根据以上高新技术范围制定颁布高新技术产品目录,并根据世界高新技术的发展对高新技术范围和高新技术产品目录适时进行补充和修订。 第二条 高新技术企业认定的条件: (一)从事本细则第一条规定范围内的一种或多种高新技术及其产品的研究开发、生产和技术服务。单纯的商业贸易除外。 企业生产的产品,属于国家科学技术部颁布的《高新技术产品目录》的范围。 (二)产权明晰,实行独立核算,自主经营、自负盈亏,具有企业法人资格。 (三)具有大专以上学历的科技人员占企业职工总数的30%以上,其中从事高新技术产品研究开发的科技人员应占企业职工总数的10%以上。 从事高新技术产品生产或服务为主的劳动密集型高新技术企业,具有大专以上学历的科技人员应占企业职工总数的20%以上。 (四)企业每年用于高新技术及其产品研究开发的经费应占本企业当年总销售额的5%以上。 (五)企业的技术性收入与高新技术产品销售收入的总和应占企业当年总收入的60%以上。 新办企业(指注册不满1年的)在高新技术领域的投入应占总投入60%以上。 (六)高新技术创业服务中心内的企业年总收入100万元以上,高新技术产业开发区内和高新技术产业开发区外的企业年总收入200万元以上,销售利税率10%以上,全员劳动生产率15万元/人·年以上(新办企业除外)。 (七)企业的主要负责人应是熟悉本企业产品研究、开发、生产和经营,重视技术创新,具有管理能力的本企业专职人员。 第三条 高新技术企业可以是全民所有制企业、集体所有制企业、私营企业、股份制企业、联营企业、中外合资企业、中外合作企业、外商独资企业和港、澳、台资企业。 第四条 国家及省高新技术产业开发区外的高新技术企业的认定,须由企业的法定代表人向企业所在地的市、行署科技行政管理部门提出申请,填写《高新技术企业认定申报书》,并报送以下材料(高新技术企业和高新技术产品可同时申请认定,也可分别申请认定): 1、申请报告; 2、《企业法人营业执照》(副本复印件); 3、企业章程(经全体股东签字盖章的章程复印件); 4、企业的技术、生产、财务管理制度; 5、企业法定代表人或主要负责人个人材料(身份证或有效护照,学历证书,职称证书等); 6、企业职工学历结构、职称结构证明(须经档案所在单位审核盖章); 7、反映所从事的技术及其产品的技术水平和知识产权的材料(产品或技术鉴定证书,法定检测机构的检测报告,用户的评测报告等。企业拥有自主知识产权的,须提供专利证书、计算机软件著作权登记证书、新药证书等;技术来源于其它单位或个人的,须提供技术合同和相关材料); 8、企业上一年度和近期的财务报表,包括资产负债表、损益表、主营业务收支明细表和应上交、应弥补款项表(须经当地主管税务局审核盖章);新办企业的投资方案,包括投资项目可行性研究报告,投资项目立项批文等; 9、其它有关文件、证明。 《高新技术企业认定申报书》一式3份,申请报告等材料一式1份。 第五条 市、行署科技行政管理部门收到申请报告及上述材料后提出审核意见报省科技行政管理部门,省科技行政管理部门组织专家进行评审,专家评审通过后审批认定。对批准认定的高新技术企业,省科技行政管理部门颁发《高新技术企业认定证书》,并予以公告。 第六条 国家及省高新技术产业开发区内的高新技术企业的认定,须由企业的法定代表人向高新区管委会提出申请,填写《高新技术企业认定申报书》,并报送第六条所列材料,由高新区管委会组织专家进行评审,经高新区管委会审核后,由省科技行政管理部门批准,颁发《高新技术企业认定证书》,并予以公告。 第七条 对企业集团(总公司)及其下属企业(公司)进行高新技术企业认定时,应分别审查、认定。 符合国家重点高新技术企业条件的,可申请认定国家重点高新技术企业。国家重点高新技术企业的认定,须由企业的法定代表人向省科技行政管理部门提出申请,填写《国家重点高新技术企业认定申报书》,并报送有关材料,经省科技行政管理部门审核后,报国家科学技术部审批认定。
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可以到税务局大厅领取撒
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西安高新区2020年人才系列招聘活动
2020年西安高新区知名企业
“线上+线下”高端人才洽谈会
为加快世界一流科技园区和大西安都市圈首善区建设步伐,打造丝路创新之都,建设西部人才特区。围绕“十项重点工作”任务目标,结合当前疫情防控形势和工作实际,经前期调研和筹备,高新区人才服务中心不断创新招聘方式、扩展人才渠道,为企业吸引人才做好服务平台,现拟定2020年5月组织企业举办“2020年西安高新区知名企业“线上+线下”高端人才洽谈会”。欢迎广大区内企业积极参加!
【活动概况】
会议主题:2020年西安高新区知名企业“线上+线下”高端人才洽谈会
主办单位:西安高新区管委会
承办单位:西安高新区人才服务中心
支持单位:西安市人才服务中心
举办时间:2020年5月29日(星期五)
举办形式:线上+线下(直播平台、在线招聘等)
【活动说明】
1、活动将统一在西安高新区管委会官网(xdz.xa.gov.cn)、丝路人才网(www.xaslrc.com)、西安市人才网(www.haorc.com)等网站及主流媒体发布宣传广告。
2、活动重点围绕高新区电子信息(半导体、软件信息等)、现代制造业(新能源汽车、生物医药等)、现代服务业(现代金融、文化创意等)三大主导产业,发布区内企业人才需求信息,开展线上招聘面试等活动,同时线下也设置招聘会场开展对接洽谈。
3、“2020年西安高新区知名企业“线上+线下”高端人才洽谈会”将通过专业人才机构通知邀约2000名以上陕西(西北)籍、西安籍,电子信息、光伏通讯、先进制造、现代服务、文化创意、高级管理等行业人才(工作5年以上)线上或线下进行洽谈,确保人才与职位需求的高匹配度和邀请人才的高定向性。
4、活动期间将开辟“直播宣讲频道”,邀请相关企业开展宣讲推介,并进行现场直播等活动,有需求的企业请将宣讲资料(PPT或视频)发至报名邮箱。
5、会后,高新区人才服务中心将对所有参会企业招聘情况进行总结分析,同时对部分企业人才需求信息进行陆续发布和简历推荐。
6、本场洽谈会为免费活动,报名参会单位招聘信息须真实有效、合法合规。为提高招聘效率,请各参会单位活动当日务必在线(场),进行洽谈、面试等事宜。
【媒体宣传】
西安高新网、丝路人才网、西安市人才网,相关主流媒体等。
【联系我们】
王老师 17749038550 303936228@qq.com
李老师 18066905771 510374045@qq.com
【部分线下参会企业】
中国航天科工二院七〇六所
招聘职位:产品架构师、售前工程师、产品经理、应用研发工程师、云计算研发工程师、前端开发工程师、实施运维工程师
西安知微传感技术有限公司
招聘职位:嵌入式软件工程师、软件工程师、质检员、质量工程师、生产操作员、硬件测试工程师
西安爱生无人机技术有限公司
招聘职位:无线通讯算法工程师、飞机结构与强度工程师、飞行控制建模与仿真、飞机制造装配岗、无人机航测应用工程师、飞行器设计工程师、市场调研分析岗、销售岗
磐基技术有限公司
招聘职位:财务分析、销售经理、FPGA工程师、Java高级软件研发工程师(系统架构设计)、IT中级工程师、传输中级工程师、MES产品经理、MES业务顾问、中间件工程师、品牌专员、管理培训生、市场分析师(兼销售)、高级商务专员
陕西千山航空电子有限责任公司
招聘专业:控制科学与工程、信号与信息处理、机械制造及自动化、计算机科学与技术、软件工程、计算数学、应用数学、物理电子学、会计学、秘书学
西安紫光国芯半导体有限公司
招聘职位:ASIC数字设计工程师、数字后端设计工程师、模拟电路设计工程师、可测性设计工程师、资深系统架构工程师、模拟设计工程师(高速接口方向)
大唐移动通信设备有限公司西安分公司
招聘职位:无线协议软件工程师、系统优化工程师、FPGA开发工程师、嵌入式驱动软件工程师、系统工程师(无线网协议)、功放工程师
中电太极(集团)有限公司西安研发中心
招聘职位:项目助理、高级数据库工程师、C/C++研发工程师、Android开发工程师、Java研发工程师、WEB前端开发工程师、系统集成工程师、遥感卫星 数据处理软件研发工程师、图像处理算法工程师、GIS前端工程师、三维研发工程师、前端研发工程师、运维保障工程师、测试验证工程师、UI/UE工程师、系统管理员
陕西科仪科技有限公司
招聘职位:产品经理、仪器耗材销售工程师、实验室服务产品销售工程师
西安飞芯电子科技有限责任公司
招聘职位:模拟IC设计工程师、半导体器件工程师、硬件工程师、测试工程师、建模工程师、 光学工程师、封装工程师、涉外专利工程师、Operation manager运营经理、质量经理、BD manager
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