什么是团体定期人寿保险(Group Term Life Insurance)？
团体定期人寿保险是一种以完全相同的方式适用于团体中每个人的保险单。在某些情况下，这种保险可能由雇主以很小的费用向雇员提供，甚至不收取任何费用。这类人寿保险单是雇主提供的最常见的福利之一 由于团体定期人寿保...
团体定期人寿保险是一种以完全相同的方式适用于团体中每个人的保险单。在某些情况下，这种保险可能由雇主以很小的费用向雇员提供，甚至不收取任何费用。这类人寿保险单是雇主提供的最常见的福利之一
由于团体定期人寿保险单覆盖了广泛的人群，团体定期人寿保险对雇主的吸引力在于它的可负担性。由于人寿保险单覆盖了广泛的人群，所以它相对便宜风险分散在一个更大的群体中，因此，保险公司可以承担比许多其他类型的人寿保险单更低的保费。即使雇员必须支付一部分，通常每个月用于支付保险费的金额也很小
属于团体定期人寿保险的员工应注意保持其联系信息的最新状态关于这项福利，大多数员工应该记住的一点是，它通常被用作补充性人寿保险单。如果主要养家糊口的人失去了，支付的金额不足以真正照顾一个家庭很长一段时间相反，团体定期人寿保险一般只支付死者一到两年的工资，除去丧葬费，这对许多人来说可能不是一笔大数目。为团体购买保险往往比购买个人保单的成本更低。虽然许多人可能不担心名称中的期限部分，但团体定期人寿保险，就像定期保险单一样，必须经常更新或者它会过期。通常，这是一个年度保险单，可能需要每年调整一次保险费。在大多数情况下，公司管理部门，可能是人力资源部，会在员工不参与的情况下处理这一问题。但是，如果员工确实缴纳了保险费，他或她可能会被赋予续保或不续保的选择权。参加团体定期人寿保险的员工应注意保持信息的最新。例如，如果受益人需要更改，则应注意在某些情况下，由于保单对被保险人来说是最低限度的赡养费，所以很容易忘记其中的一些细节。然而，这可能会导致福利金支付给不该再领取这些福利的人。或者，如果该人也不在了，可能会为合法受益人展开法律诉讼死亡抚恤金背后的理念是，当工薪阶层死亡时，幸存者很难应付。
由于团体定期人寿保险单覆盖了广泛的人群，团体定期人寿保险对雇主的吸引力在于它的可负担性。由于人寿保险单覆盖了广泛的人群，所以它相对便宜风险分散在一个更大的群体中，因此，保险公司可以承担比许多其他类型的人寿保险单更低的保费。即使雇员必须支付一部分，通常每个月用于支付保险费的金额也很小属于团体定期人寿保险的员工应注意保持其联系信息的最新状态关于这项福利，大多数员工应该记住的一点是，它通常被用作补充性人寿保险单。如果主要养家糊口的人失去了，支付的金额不足以真正照顾一个家庭很长一段时间相反，团体定期人寿保险一般只支付死者一到两年的工资，除去丧葬费，这对许多人来说可能不是一笔大数目。为团体购买保险往往比购买个人保单的成本更低。虽然许多人可能不担心名称中的期限部分，但团体定期人寿保险，就像定期保险单一样，必须经常更新或者它会过期。通常，这是一个年度保险单，可能需要每年调整一次保险费。在大多数情况下，公司管理部门，可能是人力资源部，会在员工不参与的情况下处理这一问题。但是，如果员工确实缴纳了保险费，他或她可能会被赋予续保或不续保的选择权。参加团体定期人寿保险的员工应注意保持信息的最新。例如，如果受益人需要更改，则应注意在某些情况下，由于保单对被保险人来说是最低限度的赡养费，所以很容易忘记其中的一些细节。然而，这可能会导致福利金支付给不该再领取这些福利的人。或者，如果该人也不在了，可能会为合法受益人展开法律诉讼死亡抚恤金背后的理念是，当工薪阶层死亡时，幸存者很难应付。
- 发表于 2020-08-03 11:08
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- 分类：经济金融
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