双软认证转让？南京软件测试工资情况

双软是软件产品登记和软件企业认证两个资质，这都是不可以转让的。而且，工业和信息化部的审批程序取消了，今年国务院发布的国发〔2015〕11号文件中指出双软事宜已经取消，已...

双软认证转让？
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双软是软件产品登记和软件企业认证两个资质，这都是不可以转让的。而且，工业和信息化部的审批程序取消了，今年国务院发布的国发〔2015〕11号文件中指出双软事宜已经取消，已经认定的软件企业目前不清楚还可不可以享受优惠政策。

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资质不能转让，新公司重新申请也不复杂

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双软认证不能转移。但是在工商管理中有一种B企业吸收合并A企业的合并方式，这样原来A企业的所有资质都可以更名成为B企业的资质。

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双软是不可以转让的，已经申请双软成功的企业可以享受国家税务优惠政策

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南京软件测试工资情况
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测试和编码待遇差不多！可能略低一些！主要还是更具实际工作内容来的！

刚毕业或者经验不足的：2000-2500！
有工作经验的：2500起步
2-5年工作经验的：3500起步！
2-5年工作经验 并且参与过大型项目设计的：4000起步！

文凭高的话（至少本科） 多加1-200元！

待遇你懂得多个组成部分！实际差不多我说的这些！比如你2500薪水进一个公司，每年不可能就拿3万块钱！一些乱七八糟的奖金 加起来 也能弄到个3万5了！小公司不谈，没福利的！

具体还是要看工作内容！如果公司缺人 把你拉去参与编码设计 再要你测试！那工资肯定要高！每年一般会加工资 具体看你每年做了多少事情。

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这个做的也不错哦 我有个朋友就是做软件的 一个月5000多 还舒服的 如果会英文的话还可以出国实习 年薪10w呢!!加油哦

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软件企业（南京）有哪些奖补政策与必备资质？
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软件企业（南京）有哪些奖补政策与必备资质？

雨花台区软件企业相关政策简介

1.对新创办的潜力型小微软件企业

根据企业经营状况及主要产品的技术先进性和预期产出效益，经第三方评估后择优给予 10 万元的创业扶持，每年不超过 30个。优先支持“互联网+”类和智能制造研发类软件企业。

2.；对进入全国中小企业股份转让系统的，正式挂牌后给予不高于 160万元的补贴；

3.对新认定的软件企业和国家集成电路设计企业，一次性给予 3 万元奖励；新认定的软件产品和取得国家集成电路布图设计登记证书的，每个一次性给予 0.3 万元奖励。对取得网络文化经营许可证的文化传媒企业，给予 3 万元奖励。对新获得“南京市优秀软件产品”、“江苏省优秀软件产品（金慧奖）”的企业，分别给予 3 万元和 6 万元奖励。对通过开发能力成熟度模型集成（CMMI）3 级以上认定的软件企业，分级给予 10～30 万元奖励；对通过计算机信息系统集成资质认证的软件企业，分级给予 4～10 万元奖励。对通过信息技术服务标准认证（ITSS）、信息安全管理认证、信息技术服务管理认证、软件测试人才认

证、项目管理专业人员资格认证等软件企业，分别给予不低于 2万元的奖励。鼓励软件企业参与国内外行业标准制订，对主导或作为重要参与方参与制订国际、国内行业重要标准的软件企业，根据该标准实施后对区内相关产业发展的贡献度给予50-100 万元的奖励。

4.对新认定的涉软高新技术企业一次性给予 5 万元奖励，对新认定的江苏省高新技术产品给予 0.5 万元奖励。对获得市著名商标、省著名商标、国家驰名商标的企业，分别给予 2～10万元奖励。对涉软产业领域内新成立的市、省、国家级涉软企业技术中心、工程研究中心、工程技术研究中心、重点实验室、企业院士工作站、博士后创新实践基地、博士后科研工作站分级一次性给予 10 万元、20 万元、30 万元奖励。对第一单位获得政府颁发的国家、省、市级科学技术奖的软件企业，分级给予市、省（部）、国家等额配套奖励。对承担国家自然科学基金、国家科技重大专项、国家重点研发计划、技术创新引导专项（基金）的企业，根据其对雨花软件产业发展的贡献程度，给予最高不超过 200 万元奖励。

5.通过发放科技创新券的方式，对中小涉软企业向高校、科研院所和公共服务平台购买科技服务、科技成果以及实施科技成果转化项目等按实际发生额的 25%进行补贴，最高不超过 20万元。对于服务成效显著的中介服务机构，经考核评级后，每年择优给予 10～30 万元的分级服务奖励。鼓励企业加大研发投入，以企业执行年度研发费用加计扣除政策时认定的研发费用为准，对研发投入比达到 10%的国家高新技术企业及科技创业家企业，依据拟兑现企业的年度研发费用，按比例给予奖励，研发投入奖励经费总额为每年 300 万元，单个企业当年度奖励最高不超过 20 万元。

6.房屋租金共补贴 2 年，补贴标准不高于60 元/平方米·月。

7.经认定的特色众创空间，根据年终考核评价等级择优给予 30～100 万元的分级服务奖励。新引进业界知名且有成功运作案例的众创空间，参照首年度租房面积标准给予 50～100 万元的启动运营补贴。

8.优先推荐软件企业优秀人才申报国家“千人计划”、“万人计划”、江苏省“双创计划”和南京市相关高层次人才计划等国家和省、市人才计划。对申报成功的企业人才，按照有关人才政策给予重点支持。对高端人才（包括诺贝尔奖获得者、发达国家科学院或工程院院士，我国“两院”院士、“千人计划”专家、“万人计划”专家、长江学者特聘教授、杰出青年科学基金获得者）新创办涉软企业的，根据企业正常经营情况，两年内每年给予 50～100 万元的创业奖励。

9.对软件企业骨干研发人员、高级管理人员上一年度在我区工资、薪金所得在 12 万元以上的，给予个人年度实际缴纳个人所得税额 5%的综合补贴；对工资、薪金所得在 50 万元以上的企业高管，根据贡献度再给予一定的补贴。对符合条件的软件企业，优惠提供人才公寓供软件人才租住。

10.对符合我区软件产业布局的重点公共服务平台，根据服务成效和品牌影响力给予不超过 100 万元的开办运营补贴。

对新引进的国内外知名软件人才培训机构，根据其培训层次、规模以及毕业学员在区内软件企业就业情况，给予 30~50 万元的扶持。

有关资质认定情况：

软件企业/产品的评估；软件企业认定、集成电路设计企业认定或计算机信息系统集成资质企业认定证书。

南京市软件和信息服务业发展专项资金奖励和补助项目

（1）软件产业化重点项目补助

注册资金不低于200万元；年度软件业务收入不低于2000万元；项目总投资额不低于500万元。

拥有市以上涉软企业技术中心的企业优先

南京市软件产业领军人物和成长型企业家所在企业实施的项目优先支持。

已申报2017年市软件和信息服务业项目计划的优先支持；

市“创业南京人才计划”人才团队实施的项目优先支持。

（2）成长型软件企业创新项目补助

注册资金不低于100万元；年度软件业务收入2000万元以下；项目总投资额不低于300万元。

南京市软件产业领军人物和成长型软件企业家

一、软件产业领军人物

（一）申报条件

1、申报人范围

（1）在创办或带头创办的软件企业中担任董事长、总裁（CEO）或总经理。个人持有所在企业股份且股权比例居前3位的优先。

（2）具有较强的创新能力和经营管理能力，近5年内主持承担过市级以上科技计划项目（或人才计划项目、产业计划项目）；

（3）具备良好的声誉和一定的公众影响力。

2、申报人所在企业条件

（1）申报企业须为在雨花台区行政区划内注册、具有法人资格且纳入南京市软件产业统计和区（谷）税源管理系统的软件企业，并正常报送统计报表；

（2）发展规划目标明确、措施具体，主营业务发展方向符合南京市软件产业规划重点；

（3）资产及运营状况良好，近3年软件业务收入年均增速超过20%，且2016年软件业务收入不低于1亿元；

（4）研发、经营队伍稳定，具有自主知识产权，且研发投入超过企业年度销售收入的10%；

（5）自主开发的软件产品或软件技术服务在本行业中处于国际先进水平或国内领先水平；

（6）对南京市软件产业发展或对本行业的应用产生较大的影响，做出过较大的贡献。

3、申报人所在企业实施的重点项目条件

（1）项目符合南京市软件产业规划重点，总投资额不低于500万元，创新性强，拥有自主知识产权，具有良好的市场前景；

（2）项目技术成熟且处于国内领先地位，已具备较好的产业化基础，原则上应在2年内执行完成。

（二）申报材料：《2017年南京市软件产业领军人物申请书》及其附件。

二、成长型软件企业家

（一）申报条件

1、申报人范围

（1）在软件企业担任董事长、总裁（CEO）、总经理，个人持有所在企业股份且股权比例居前5位，且年龄在40周岁以下；

（2）具有良好的职业道德、社会公德和较强的创新创业能力；

（3）在行业领域内有良好的声誉和一定的影响力。

2、申报人所在企业条件

（1）申报企业须为在雨花台区行政区划内注册、具有法人资格且纳入南京市软件产业统计和区（谷）税源管理系统的软件企业，并正常报送统计报表；

（2）发展规划目标明确、措施具体，主营业务发展方向符合南京市软件产业规划重点；

（3）资产及运营状况良好，近3年年均增速超过30%，且2016年度软件业务收入不低于2000万元。

3、申报人企业实施的重点项目条件

（1）项目符合南京市软件产业规划重点，总投资额不低于300万元，创新性强，拥有自主知识产权，具有良好的市场前景；

（2）项目具备一定的产业化基础，原则上应在2年内执行完成。

（二）申报材料：《2016年南京市成长型软件企业家申请书》及其附件。

南京市认定企业技术中心基本条件

一、在我市注册的独立法人实体企业，且近2年内（2016年6月1日至2018年5月31日）无涉税、走私、严重失信和重大质量、安全等违法违规行为。

二、企业上年度主营业务收入在5000万元以上或经认定的软件企业上年度软件业务收入在2000万元以上。

三、企业建有技术中心并正常运行1年以上。技术中心组织结构完善，具有良好的运行机制、人才激励机制和产学研合作机制，发展规划和目标明确。技术中心人员数不低于30人。

四、具有进行研究、开发和中间试验所需要的仪器和设备，企业技术开发仪器设备原值不低于300万元。

五、具有良好的创新投入机制，企业科技活动经费支出纳入企业年度财务预算。上年度主营业务收入在1亿元以下的企业，科技活动经费支出额不能低于400万元；上年度主营业务收入在1--2亿元之间的企业，科技活动经费支出与主营业务收入之比不能低于4%；上年度主营业务收入在2亿元以上的企业，科技活动经费支出不能低于800万元。

六、具有较完善的技术开发立项、实施、评估、鉴定验收等管理机制。企业上年度受理的专利申请数或软件著作权不少于1件，企业累计获得有效授权专利数或软件著作权不少于3件。

特别说明：结合国家、省、市等有新的文件出台，以新的文件规定为准。

霾重雾浓，不忘目标；

资质俱备，装备提高；

核心能力，屠龙宝刀；

云开日出，风润花娇。

——你需要做软件检测、软件著作权，双软评定、ITSS,CMMI,ISO9001 质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO18001职业健康安全管理体系、ISO20000信息技术服务管理体系、ISO27001信息安全质量管理体系等认证，以及商标专利版权保护，等保测评，云安全检测，高新技术企业认定与培育入库，国军标认证、两化融合贯标、知识产权贯标、涉密信息系统资质认证、中小型科技企业、民营科技企业……等等，为你提高软实力，增强竞争力未雨绸缪打好基础的工作。

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