医疗报销账户是一种灵活的支出安排,可供美国工人使用,使他们能够避免因支付医疗保险未支付的医疗费用而产生的某些税款。有时与医疗储蓄账户相混淆,医疗报销账户只在一个日历年内积累资金,必须用于该年发生的费用。另一方...
医疗报销账户是一种灵活的支出安排,可供美国工人使用,使他们能够避免因支付医疗保险未支付的医疗费用而产生的某些税款。有时与医疗储蓄账户相混淆,医疗报销账户只在一个日历年内积累资金,必须用于该年发生的费用。另一方面,医疗储蓄账户通常只适用于那些有高免赔计划的人,医疗报销账户是美国税法第125条允许的两种灵活支出账户之一,另一种用于支付家属护理费用

脊椎按摩护理通常有资格申请医疗报销账户。必须雇用人员参与医疗报销账户计划,因为将免税美元存入该计划的唯一途径是通过工资单。参与者可以选择在税前从工资中扣除一部分薪酬,并将其累积到一个特殊的、不计息的账户中。这种选择只适用于当前日历年,并且一旦开始,除紧急情况或终止雇佣关系外,不得更改或停止扣减。雇主可设定年度供款上限,而美国国税局(IRS)法规禁止在任何一个日历年内缴纳超过2500美元(USD)首次扣减后,参与者可立即获得全部年度供款,一种有时会引起争议的预先资助功能。

医疗报销账户不能用于购买非处方药医疗报销账户可用于支付不在医疗保险范围内或以其他方式报销的符合条件的医疗费用。例如,它可以用于支付医生门诊和处方的免赔额至于不在特定健康计划范围内的医疗费用,如牙科、针灸或脊椎按摩服务,医疗报销账户不能用于支付非处方药,也不能用于支付化妆品、维生素或营养补充剂

医疗报销账户可用于支付不在医疗保险范围内的合格医疗费用。雇主有时也会这样做管理他们自己的医疗报销账户计划,但在大多数情况下,他们由服务局管理,费用相对较小参与者可以通过报销流程获得资金,在这个流程中,他们支付费用,然后由计划报销,但是现在很多计划都提供了一张借记卡,参与者可以在购买时使用。在任何一种情况下,他们都必须为所有申索的费用提供适当的文件医疗报销账户只能用于支付从参与者补偿中扣除的同一年发生的符合条件的医疗费用。IRS允许参与者在每年之后有两个半月的宽限期来提交索赔,但是任何资金不使用归还给雇主,这是一个通常被称为"使用或失去它"的特征。因此,建议那些有资格参加医疗报销计划的人仔细估计他们的保险费用,并且不要超出他们预期能够使用的金额医疗报销账户有时会因为预先拨款的安排而引起争议,这是一个特点,允许参与者在年度选举实际累积到账户之前获得全部金额。这种说法是,雇主处于不适当的风险之中,因为参与者在年初用完医疗报销账户,随后可能会终止雇佣关系,而且不需要向雇主偿还预先资助的金额。但是,对于一个在年初就要承担高额医疗费用的参与者来说,预资助功能是将该计划全部受益的唯一途径为了弥补预先拨款的潜在问题,雇主可免除医疗报销账户扣除的任何金额的工资税责任,该金额超过扣除额的7.5%。此外,任何未使用的医疗报销账户资金将归还雇主国库,目前估计该金额为大约占总选择扣除额的14%。最后,雇主可以对低于国税局规定的2500美元上限的供款施加上限。仍然存在小雇主可能会因为预先资助医疗报销账户计划而蒙受损失的可能性,但在绝大多数情况下,雇主获得的收益远远超过了他们可能会因为预先拨款而蒙受的损失。参加医疗报销计划的雇员也往往受益匪浅。在最高所得税等级中,缴纳最高允许金额的参与者可以节省超过750美元的联邦所得税。这些福利使得参加医疗报销账户成为员工和雇主的一个宝贵选择。

许多人使用灵活的支出账户作为一种方式补充不能完全满足他们需求的健康保险。