最低分配是多少(Required Minimum Distribution)？
所需最低分配额是指当参与者达到指定的日历年龄时，必须从某种类型的退休计划中支付的最低金额的现金。美国提供的个人退休账户（IRA）的大多数例子都包括在计划条款和条件中管理这项任务的规定英国，个人储蓄账户（ISA）也可能包...
所需最低分配额是指当参与者达到指定的日历年龄时，必须从某种类型的退休计划中支付的最低金额的现金。美国提供的个人退休账户（IRA）的大多数例子都包括在计划条款和条件中管理这项任务的规定英国，个人储蓄账户（ISA）也可能包括这类准备金。
所需的最低分配额是指参与者达到退休计划后必须从退休计划中支付的最低金额的现金特定的日历年龄。大多数IRA计划，所需的最低分配不必在个人提前退休或甚至达到65岁的标准退休年龄时开始。许多计划将允许投资者推迟到70岁时收到任何付款。在雇员选择工作时间超过60岁的情况下尤其如此标准退休年龄。由于不同类型的个人退休账户的条款可能会有所不同，因此员工必须与计划管理员协商，确定是否有可能推迟所需的最低分配，以及为管理延期必须做些什么所需最低分配额的计算包括确定截至目前已完成年度计划的公平市场价值，该数字除以计划接受者的预期寿命在这种情况下，预期寿命有时会在计划条款和条件中确定为适用的分配期。例如，如果个人的预期寿命为20年，账户余额除以20，使之有可能确定当年必须从计划中分配的最低数额。将所需最低分配推迟至少几年的一个好处是有机会继续捐款这意味着额外的收入是由支付给计划的利息产生的，一旦接受者开始从IRA或ISA收到付款，就有效地提供了更多的资源。假设计划接受者能够在延期的每一个额外年份中提供允许的最大金额有可能，这个额外的数额可能会很可观。在许多提供个人退休账户或国际账户管理计划的国家，国家税务局提供的预期寿命表有助于确定所需的最低分配额。这些表可用于确定雇员资助的这类计划的分配额，或者由个人建立的个人退休账户或个人账户。虽然大多数雇主赞助的计划确实提供了推迟分配的机会，但并非所有的个人或个人计划都提供了这种选择。在这种情况下，这种分配通常是在个人达到退休年龄时开始的，而退休年龄在特定国家被视为标准。
所需的最低分配额是指参与者达到退休计划后必须从退休计划中支付的最低金额的现金特定的日历年龄。大多数IRA计划，所需的最低分配不必在个人提前退休或甚至达到65岁的标准退休年龄时开始。许多计划将允许投资者推迟到70岁时收到任何付款。在雇员选择工作时间超过60岁的情况下尤其如此标准退休年龄。由于不同类型的个人退休账户的条款可能会有所不同，因此员工必须与计划管理员协商，确定是否有可能推迟所需的最低分配，以及为管理延期必须做些什么所需最低分配额的计算包括确定截至目前已完成年度计划的公平市场价值，该数字除以计划接受者的预期寿命在这种情况下，预期寿命有时会在计划条款和条件中确定为适用的分配期。例如，如果个人的预期寿命为20年，账户余额除以20，使之有可能确定当年必须从计划中分配的最低数额。将所需最低分配推迟至少几年的一个好处是有机会继续捐款这意味着额外的收入是由支付给计划的利息产生的，一旦接受者开始从IRA或ISA收到付款，就有效地提供了更多的资源。假设计划接受者能够在延期的每一个额外年份中提供允许的最大金额有可能，这个额外的数额可能会很可观。在许多提供个人退休账户或国际账户管理计划的国家，国家税务局提供的预期寿命表有助于确定所需的最低分配额。这些表可用于确定雇员资助的这类计划的分配额，或者由个人建立的个人退休账户或个人账户。虽然大多数雇主赞助的计划确实提供了推迟分配的机会，但并非所有的个人或个人计划都提供了这种选择。在这种情况下，这种分配通常是在个人达到退休年龄时开始的，而退休年龄在特定国家被视为标准。
- 发表于 2020-08-05 21:00
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- 分类：经济金融
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