深圳软件测试培训：软件测试质量软件测试薪水如何

深圳软件测试培训：软件测试质量软件质量定义 1991年国际标准ISO 9126中定义为:软件满足规定或潜在用户需求的总和。 1999年国际标准ISO 14598中定义为:软件特性的总和，...

深圳软件测试培训：软件测试质量
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深圳软件测试培训：软件测试质量

软件质量定义

1991年国际标准ISO 9126中定义为:软件满足规定或潜在用户需求的总和。

1999年国际标准ISO 14598中定义为:软件特性的总和，软件满足规定或潜在用户需求的能力。

2001年国际标准ISO 9126中定义为：软件满足规定用户或潜在用户需求的能力，要从软件在内部，外部和使用过程中的表现来衡量，包含内部质量、外部质量、和使用质量。

ISO质量的定义：一个实体的所有特性，基于这些特性可以满足明显的或隐含的需求。而质量就是实体基于这些特性满足需求的程度。

质量定义三要素：实体、特性集合、需求。

实体、特性集合

实体产品：手机、MP3、软件系统等

实体服务：快递、酒店、出租车等

对于测试来说，实体即测试对象。

特性集合：功能性、性能、可用性、可靠性、维护性等

实体的特性集合：

例如榨汁机:

功能：能够榨豆浆、水果汁（西瓜、苹果、梨）

性能：榨一公斤黄豆需要多长时间？

耗能：榨一公斤黄豆耗电量多少？

安全性：榨汁过程中有无人体安全防护措施？有无漏电保护？

可靠性：豆浆机能够持续运行多长时间？

易用性：豆浆机的操作是否简单、方便？

评价软件质量的标准

评价质量不能只从某一角度来说质量好坏，应从所有角度上来综合进行评价。

质量评价的标准是需求，质量和需求是相对应的。

需求有三个层次：显式需求、隐式需求、用户的实际需求。

1)符合需求规格：符合开发者明确定义的目标。属于是内部质量，即从软件启动到交付用户之间产生的所有中间产品的质量。

2)符合用户显式需求：需求说明书上列出的功能需求。属于是验收需求，即用户验收时评价产品的质量。

3)符合用户隐式需求：需求说明书未列出但是实际需用到的隐含需求属于是使用质量，即用户在实际使用过程中对产品的质量评价。

质量铁三角

提高软件质量，需综合因素，不仅要从每方面去改进，还要兼顾成本和进度。所以，流程、技术、组织三个方面是影响质量的铁三角。

流程：一个或一系列有规律的行动，这些行动以确定的方式发生或执行，导致特定结果的出现。

软件流程是按照从计划到策略到实现，这种思维来指导软件开发的，并且流程来源于成功的经验，可指导项目少走弯路，从而提高软件质量，提高用户满意度。

技术：承载者是人，包含员工和公司的综合技术能力。

技术类型分为：开发技术（分析/设计/编程）、测试技术、结构技术等。

技术和流程的关系：

1).只有技术没有规范的流程，无法进行现代化的软件开发；

2).只有流程没有好的技术支撑，无法生产出高质量的软件。

组织：组织对质量不产生直接影响，是通过流程和技术间接影响质量的。

组织对技术的影响：

1).确保专人专职；

2).确保技术的积累（专利、平台、案例库等）

组织对流程的影响：

组织的规章制度和约束条件，为流程提供强有力的保证。

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软件测试薪水如何
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软件测试也的薪水也是根据工作经验一步一步发展的，试用期工资一般在2000-3000，二至三年后达到4000-5000，四至五年后，8000左右。

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作为软件质量控制中的重要一环，软件测试工程师基本处于"双高"地位，即地位高、待遇高。同时，软件测试的人才需求缺口超过20万人，而人才的紧缺也促使软件测试工程师的薪资逐渐走高，高级测试工程师年薪可高达10万元。从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的年工资还有逐年上升的明显趋势。测试工程师一般会分为以下几个等级：初级测试工程师、中级测试工程师、高级测试工程师和测试管理人员。不同的级别的测试工程师薪资差异很大。初级测试工程师年薪约在2-4万元左右。他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试，检查产品是否有缺陷。具有一些手工测试经验，开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术；测试工程师年薪约在5-6万元左右。他们要能够编写测试方案，测试文档、与项目组一起制定测试阶段的工作计划。能够在项目中合理利用测试工具来完成测试任务。能够独立编写自动测试脚本程序并担任测试编程初期的领导工作，进一步拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面的技能；高级测试工程师年薪约8-10万元左右。他们不但需要掌握测试与开发技术，而且对所测试软件对口的行业非常了解，能够对测试方案可能出现的问题能够进行分析和评估。帮助开发或维护测试或编程标准与过程，负责同级的评审，并能够指导初级的测试工程师； team leader（测试主管）年薪在8-15万，一般具有5年左右工作经验，负责管理一个小团队。负责进度安排、工作规模/成本估算、按进度表和预算目标交付产品，负责开发项目的技术方法，能够为用户提供支持与演示；测试经理年薪在12-20万，能够担当测试领域内的整个开发生存周期业务，能够为用户提供交互和大量演示，负责项目成本、进度安排、计划和人员分工；计划经理年薪在20-30万，具有多年纯熟的开发与支持（测试/质量保证）活动方面的经验，管理从事若干项目的人员以及整个开发生存周期，负责把握项目方向与盈亏责任。软件测试工程师在it行业中越来越受到重视，其薪资也节节高升；但上述分析，具体视不同地域、不同性质企业、测试工程师的不同能力而定。测试工程师的起薪从2000～5000元/月不等，若有4年工作经验的话，薪资在8000元/月左右，也就是说，4年的工作经验，正常的发展，会成为一名高级测试工程师；那么，普通的测试工程师薪酬情况如何呢？以2年左右从业工作经验的软件测试工程师的各地薪资情况来看：北京地区该职位的平均年薪逾5.8万元；其中外商独资企业的年薪为全国之最，将近8.5万元，而其余各类型企业的年薪都在5～6万元左右。上海地区软件测试工程师的平均年薪为6.3万元，欧美独资和欧美合资的薪资不相上下，分别为7.9万和 7.7万元。国营企业略高于平均线，达到6.5万元，其余各类企业则都表现平平。广州地区该职位的平均年薪约为4.5万元；其中外商独资欧美企业的年薪最高，达到了7万元；合资/合作欧美企业也能拿到6.2万元的平均年薪，合资/合作非欧美企业就较逊色，年薪不到4万元。深圳地区的平均年薪是全国各城市最高的，超出7万元，其中外商独资欧美企业的年薪为7.8万元，国营企业的年薪紧随其后，超过了7.3万元，合资/合作非欧美企业的年薪较低，约为6万。上海地区的软件测试工程师享有的带薪年假是全国各地最多的，一年中平均有10天，北京、广州、大连均为8天，杭州和深圳相对较少，为6天。以上这些地区在软件测试的培训方面都做得不错，基本上均有6成以上的从业者可享受到公司提供的培训计划，但上海的软件工程师的培训比例不到5成。杭州和深圳两地的培训是全国各地区最出色的，逼近8成。深圳、上海均有2成的从业者可享受房贴或者补充住房公积金，大连和北京则有3成以上的从业者可享受公司的房贴或者补充住房公积金，广州更是达到了4成以上，而杭州此项福利的比例较低，仅为1成。在我国软件测试还处于起步阶段，和国外比较起来尚有很大的差距。以下为笔者拿到的2002年美国软件测试工程师的薪资收入统计：城市/地区工作年限少于1年 1－2年 3－6年 7年以上中西部 $44,000 $54,000 $64,000 $74,000 德克萨斯 $49,000 $59,000 $69,000 $79,000 硅谷 $52,000 $62,000 $94,000 $104,000 纽约及周边地区 $53,000 $63,000 $110,000 $135,000 由上述的情况介绍不难看出，在我国软件测试工程师的发展前景广阔，而且薪酬、福利在行业中也有很强的竞争力。

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得看经验,其实哪个行业都是经验多,收入也就多了

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一部华为手机竟想换深圳一套房？
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天眼妹喊你戳上边设星标

今年2月，华为在巴塞罗那通信展上发布了Mate X。

尽管很多人对它充满了期待，但是由于各种原因，这款折叠屏一再跳票，直至11月15日，才首次发售。

让人颇感意外的是，售价高达16999元的华为Mate X，在开售的短短一分钟内竟已售罄，大部分网友都表示没有抢到！

还有网友感叹：“人在华为，刚下商城。商城体验极佳，为我省去了16999元的烦恼。”

记得华为Mate X刚刚公布价格的时候，很多人都炸了，“这哪是一个肾的问题啊，我长三个肾都买不起吧...”

可如今这款Mate X却成了“真香机”，不仅价格更高也更难抢了。

抢到即赚到？

对于此事，天眼妹起初觉得，高端手机搞搞饥饿营销，吸引下大家的注意力，也是可以理解的。

不过之后发生的事情就有点让人搞不懂了...

近1万7一个的手机已经够贵了吧？但现在闲鱼上Mate X的价格已经翻了四到五倍。

在京东上甚至一度挂出了89999元这样的高价。

有网友吐槽：这还是手机吗？这怕不是什么和 Mate X 同名的空气币吧？

更夸张的是，有人表示想用“最新Mate X一部，想换广州市区或者深圳一套房”。

正当天眼妹好奇这些人标价如此猖狂真的能卖出去吗？

就看到有人说自己的手机已经以三万的价格卖掉了...

这位哥如果再等等说不定可以卖的更高。

而且除了卖货的，还有不少人想要出高价回收Mate X现货。

888888元还有6人想要？

在天眼妹怀疑这些人是不是“疯了”的时候，Mate X因为被炒的离谱的价格被评为了“年度最佳理财产品”。

而且还有网友爆料称，某个同行测评机构花30万买了3台Mate X做测评拆解，现在正放在玻璃柜里让保安严加看管呢。

看到这，想必朋友们应该是感受到了，这手机已经不是三个肾可以解决的问题了，可能得种一棵肾脏树再来考虑要不要参与这场疯狂的游戏吧。

价格疯涨的背后

都说“物以稀为贵”，虽然华为表示Mate X这次的发售是量产了的，那为什么还会有这么多人抢不到呢？

据华为终端手机产品线总裁何刚表示，“该产品不是概念机是量产机，个人期望月产能能达到10万台。”

不过从Mate X在华为商城两次的开售情况来看，Mate X的量产情况好像并不乐观。

此前腾讯科技曾发布过一篇《华为Mate X被炒过5万元》的文章，该文章中指出，Mate X目前的月产能是5万台左右。

按照5万的产能计算，从2月份Mate X 发布至今，产出几十万台的备货应该是没有问题的，但腾讯科技同时表示，Mate X的首批备货只有几十部。

一边表示是量产机，一边出货量只有几十部，这...

目前在华为商城Mate X商品的下面，确实只有六十几条评价。

当然，这也可能是有些买家默默的买了却没有写评价，而并不是因为产能不足。

但据此前腾讯科技的采访我们可以了解到，Mate X的良品率确实不高“10台里就会有1到2台出现问题，生产难度很大”，原因是部件过多。

对于这个问题，华为消费者业务CEO余承东曾经公开承认过，仅仅是“这个折叠链条里，有超过100个零件”。

折叠链条？可能有些不了解此款手机的朋友会觉得有点迷茫。

那天眼妹就简单给大家介绍一下。

这款华为Mate X从外观上看采用的是8英寸的OLED全面屏，可折叠，折叠后主屏幕 6.6 英寸，背面显示屏6.4英寸。

鹰翼铰链设计，使其可以0°~180°的翻开。

除了鹰翼式折叠设计和全新的铰链设计，Mate X 还采用了航天级高分子柔性屏，双层屏幕强度提升了40%，可折叠次数更多，更加耐用。

不过据凤凰网科技表示，仔细观察这款手机屏幕展开后的中央，还是有些许不易察觉的凸起，但是并不影响使用，这是折叠屏目前还无法完全优化的问题。

（左为三星Galaxy Fold，右为华为Mate X）

据悉，折叠屏的设计有一个很大的优点是可以让完整的屏幕一分为二，支持智慧分屏功能。

可以从一个APP直接拖拽图片、文字到另一个APP上，提升办公效率。

网购时可以一边挑选，一边跟卖家聊天，还可以打开两个商品页面，进行比价等，满足了热门多任务处理的需求。

这么看来华为在此款手机上确实是做了很大的努力。

之前在知乎上就有自称是研发人员的人表示：做这款手机的难度太大了。

而据天眼查信息显示，目前华为的软件著作权已达475个。

图片来源：天眼查

专利信息更是超过了10万。

图片来源：天眼查

可不管Mate X有多么的好，价格像现在这样“爆炒”对华为来说真的是好事吗？

华为喜忧参半，

消费者“望机兴叹”

不知道大家有没有想过，在数倍差价之下，最高兴的会是谁？

天眼妹觉得既不是华为，也不是大多数消费者，而是“黄牛党”们。

华为的折叠屏可以说是手机技术的一次重大创新，创新必然会存在着风险，现在产品的热卖似乎意味着华为此次创新得到了市场的肯定，这本是件值得高兴的事情。

但像现在这样手机价格被黄牛炒到了数万元之高，无论如何都有点不太正常。

而且受制于折叠屏面板技术的进一步稳定、良品率提升还需要一段时间，短期内华为还是很难大幅提高出货量。

这就意味着折叠屏手机短期内并不能给华为带来巨大的利润，反倒是炒作者从中获利，对于厂商来说，也难以对市场作出真实判断。

对此，经济日报表示：华为很可能会既面临着市场蛋糕“看得到吃不到”的尴尬，也有可能因无法满足消费者需求而被人吐槽“饥饿营销”。

从消费者的角度来看，价格如此昂贵的手机，本来就只能是供少数消费者“尝鲜”的产品。

如果价格再被炒上天，更是会吓退很多潜在消费者，成为少数人“炫耀”的工具。

“一机”难求之下，可能会大大抬高消费者的心理预期；但如果消费体验和价格的差距过大时，难免会引发吐糟而影响产品声誉。

这样从长期来看，对华为也会是一种伤害。

从几万到几十万再到甚至上百万，随着价格上限一次次的被刷新，在巨额利润的刺激下，也难免会让一些人失去底线。

众所周知，“黄牛党”从来都是“囤货居奇”的一个群体。

由于网站每次发售数量有限，这可能会使得更多的“黄牛党”通过技术手段来进行“刷单”，先于普通消费者“拦截”到有限的货源。

不过对于黄牛们来说也不是完全没有风险，据了解，之前iphone新产品滞销就让很多黄牛亏到吐血。

过几天，Mate X 也马上将迎来第三波和第四波的发售，不知道到那时，那些黄牛手上没卖出去的货，会怎么样呢？

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发表于 2020-11-19 10:15
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分类：软件测评