人才顾问充当中间人,在表演者和制片公司之间进行经纪交易。除了与电影、唱片和电视制片公司签订工作合同外,人才顾问还就表演者的薪酬协议进行谈判。通常,人才顾问会提供一张照片,称为头像或演示磁带给演播室代表,试图为客...
人才顾问充当中间人,在表演者和制片公司之间进行经纪交易。除了与电影、唱片和电视制片公司签订工作合同外,人才顾问还就表演者的薪酬协议进行谈判。通常,人才顾问会提供一张照片,称为头像或演示磁带给演播室代表,试图为客户争取一个选角电话或试演机会。人才顾问与客户和制片公司保持联系,并试图让客户的名字出现在行业的推动者面前。人才顾问为他们的客户安排试镜。在演艺行业,有不同级别的人才顾问来处理不同级别的表演者。非正式地用字母A、B和C等来标识,相应字母代表的人才级别在A级别之后开始下降。A-list的表演者通常由A-list人才顾问代表,因为A-list顾问与最高级别工作室所有者的关系。A级水平的表演者通常不需要寻找人才顾问,因为顾问会寻找这一级别的表演者。相反,C-list和D-list的表演者通常很难找到有价值的顾问。人才顾问会向工作室代表提供客户的头像。最好的顾问熟悉所代表的特定娱乐行业的所有精英人士。这是大多数娱乐业的关键所在商业就是认识合适的人。咨询师通常根据他或她在这个行业认识多少人来收取费用。这种聘请表演者能负担得起的最好的顾问的做法,将客户的名字、照片和演示(如果适用)放在最有权势的人面前,这样可以增加表演者的机会达成协议人脉广泛的人才顾问会优先出席最重要的聚会,为了有最好的机会向企业的管理人员介绍客户的信息,提供晚餐和评论。咨询顾问努力完成这项任务的动机是,大多数顾问在任何给定的项目上都会获得一定比例的人才工资。这也增加了顾问设定的限制对于一个不感兴趣的客户。如果客户没有被录用的迹象,客户通常会被降到一个级别较低的顾问那里。为了提高效率和利润,人才顾问不能把太多的时间和精力花在一个没有被录用的客户身上
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发表于 2020-08-06 13:49
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- 分类:科学教育