什么是教师任期制(Teacher Tenure)？

教师终身制实际上是大学教授或（在某些情况下）中小学教师的永久性工作合同。终身职位授予那些已经证明其教学技能、进行有意义的研究、发表论文的个人，通过参加委员会或制定政策来帮助他们的教育设施。在大多数情况下，教师...

教师终身制实际上是大学教授或（在某些情况下）中小学教师的永久性工作合同。终身职位授予那些已经证明其教学技能、进行有意义的研究、发表论文的个人，通过参加委员会或制定政策来帮助他们的教育设施。在大多数情况下，教师必须工作2至7年才有资格获得终身教职。拥有教师终身制的专业人员不能没有正当理由而失去工作，例如明显的无能或严重的不当行为。终身教师有权从事任何形式的研究和利益，即使他们不受欢迎或不符合当局的意见。

终身教职是授予那些已证明其教学技能的教师的在大多数大学和学院里，教师必须在至少六年的时间里证明自己的能力，在课堂内外取得成绩。他或她需要作为一名优秀的教师，教授适当的材料，并给学生提供一切成功的机会。此外，一个有希望的教授通常被要求在他或她的专业领域写论文和进行研究。例如，一个寻求教师任期的生物教师可能需要花费大量的时间在学校的实验室里进行实验和独立研究，发表关于重要发现的科学论文，成为当地和全球科学组织的积极参与者

终身教职的好处是对教授将教授的学科有更大的发言权。除了发表论文和教学课程外，寻求大学教师终身教职的个人通常参加学术委员会。导师可能专注于部门事务，例如设计新课程和毕业标准、获取书籍和用品以及组织课程。他或她还可以与董事会合作，就大学政策和程序、财务事项、财务问题等做出决策，或者其他相关的话题。为学校和学生做得最多的教师通常在有空的时候被授予终身职位。在支持教师终身制计划的中小学中，成功的教师的任期最短可在两三年内获得。公立机构的非大学教师在完成试用期后有机会获得终身教职，试用期内由管理人员和校监对其表现进行分析。新教师在试用期内可以证明自己的能力教师任期可以被授予终身制，并享有相应的工作保障。一旦教师任期被授予，教师通常会与校方签订合同，说明他或她不能无故失业他（她）可以就任何性质的话题和观点进行研究、撰写论文和演讲。即使当局、学生、教授或公众不同意他们的行为，终身教师也不会有被解雇的危险。然而，教授仍然有可能失业，如果他或她不能为学生提供足够的教育，或公然违反大学、地方或联邦法律，那些保持个人和学术完整性的终身教师通常在其专业领域享有长期的、受尊重的、有回报的职业生涯

大学可授予工作7至10年的教授终身教职。