什么是职业健康政策(Occupational Health Policy)？

职业健康政策是一项行动计划，主要涉及保护工作人员的健康、安全和福利。这些政策通常旨在通过确保清洁的工作区域，保护工人免受危险工作环境的影响，使用防护设备并确保员工得到适当的培训。这些政策还可能包括保护客户和...

职业健康政策是一项行动计划，主要涉及保护工作人员的健康、安全和福利。这些政策通常旨在通过确保清洁的工作区域，保护工人免受危险工作环境的影响，使用防护设备并确保员工得到适当的培训。这些政策还可能包括保护客户和附近社区的规定。通常，政府机构，如美国的职业健康和安全管理局（OSHA）在世界各地监督和执行这些法规。

职业健康政策规定的标准要求雇主为其提供安全的环境员工。这通常包括但不限于防止有害物质、过度噪音、不卫生条件和机械危险。标准因执政政府制定的地方或地区法规而异。机构通常通过检查来执行其规则。

职业健康政策通常要求雇主保持他们工作场所的某些标准。通常的要求围绕着维护一个总体安全的环境，必要时提供防护设备，并培训员工正确使用搬运设备。员工还应保持安全的环境。违规行为通常会受到罚款的处罚，罚款会因入侵给工人带来的风险而增加在极端情况下，可能会提起刑事诉讼。

职业健康政策规定了工人在危险区域必须穿戴何种安全设备。
争议。企业主和雇主担心遵守这些规定的成本超过了更安全的工作环境带来的好处。研究表明，雇主普遍高估了这些改善措施的成本。其他人批评这些机构效率低下。呼吁更严厉的罚款和刑事定罪某些违规行为往往是最常见的投诉。相反，研究表明，遵循该政策的公司从降低劳动力成本和减少工人薪酬投诉中获益。

报告员工受伤是公司职业健康政策的一部分。
在美国1970年通过《职业安全与健康法》之前，美国工人在工作场所几乎没有任何保护措施，创造一个更安全的环境往往比更换一名受伤或死亡的雇员要昂贵得多。技术进步带来了更大的威胁。在法案通过前两年，有1.4万名工人因工作而死亡，另有200万人受伤。在美国国会经过长时间的激烈辩论后，该法案于1971年4月28日生效。
大多数工业化国家都制定了一项保护其雇员安全的职业健康政策。欧洲联盟职业安全与健康管理局（EU-OSHA）于1996年在西班牙毕尔巴鄂成立，1986年生效工业化通常会给工人带来更危险的条件，保护他们的措施变得重要。

职业健康政策旨在通过确保清洁的工作区域，保护工人免受危险工作环境的影响，防护设备的使用和适当的培训。