起首要明白一点,涨薪跳槽这个体例并不是所有行业都是如许的,当然要按照具体环境进行具体阐发,不克不及一概而论,究竟结果有的行业可能分歧。
为什么说涨薪要靠跳槽跳槽呢?就拿小编伴侣的履历来举个例子吧,之前他跟老板申请涨薪,老板拒绝了,然后过几天,老板居然招进来个新人,工资比他还高。
对于良多公司老板来说,都是抱着不培育的心态的,意思就是用你就用这一段时候,我也不会破费更多的资金去培训你,也不知道培训了你之后你会不会跳槽,所以慢慢的大师都只有靠跳槽来涨薪了。
对于这个问题,小编感觉,当本身能力以及工作经验确实达到了涨薪前提的时辰,若是老板不涨薪的话,你也要摆正心态,跳槽吧,究竟结果可能会闯出一片新六合。
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