喜讯 | 热烈祝贺数式科技荣获“双软认证”！

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近日，数式科技顺利通过“双软认证”，获得“软件企业”证书和“软件产品”证书，这也标志着数式科技在产品研发、应用以及服务方面获得了国家认证资质。

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何为双软证书

“双软认证”是指软件企业的认定和软件产品的登记；企业申请双软认证除了获得软件企业和软件产品的认证资质，同时也是对企业知识产权的一种保护方式，更可以让企业享受国家提供给软件行业的支持政策。

软件企业评估考察的是企业的综合实力，是对其软件开发、质量标准、品质管控经营业绩、企业人员构成等的多方评定。“双软证书”的颁发充分表明了我公司软件开发技术更加成熟，是行业对我司在软件开发、研制工作方面的认可，这标志着我司在软件产品设计研发能力、软件产品质量以及科技创新和规范化管理等方面又迈上了一个新台阶！

ABOUT US

关于我们

数式科技，全商业场景数字化中台服务商，聚焦服务于家电、家居、快消领域的品牌商。创始团队全部来自阿里巴巴，将多年中台交付经验沉淀为中台技术产品，以自主研发的“PAMIRS” APaaS为基础，“低代码+中台”双驱动，帮助企业构建“数字化营销、数字化渠道、数字化销售、数字化决策、数字化采购、数字化产业”六大商业场景下的数智平台，高效完成数字化转型！

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我想咨询下你 软件企业认定双软认证需要的流程 周期 费用 需要的条件和资质 都有哪些 谢谢你么帮帮忙

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双软是软件企业认定和软件产品登记组成的，首先你要有软件著作权证书、测试报告，其次就是看你企业什么时候成立的，要是刚成立没多久就不需要软件销售合同及发票，要是成立几年了，最主要就是看你有没有合同和发票了。 详细所需资料如下:1. 营业执照副本复印件 2. 组织机构代码证复印件 3. 国、地税证复印件 4. 国、地税交税的具体税务所 例如：某区某所交（北京市海淀区学院路第六税务所） 5. 法人身份证复印件 6. 企业章程 7. 大专以上人员名单表 （电子版） 8. 上年度12月份的财务报表（ 新增科研成本表原件1份） 9. 销售合同复印件（10份）及相应的发票（软件企业额占总收入的35%以上）每个合同 10. 销售发票清单 11. 软件著作权证书复印件 12. 测试报告

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你好！ 这样吧，phobosi004@163.com,这个是我的邮箱，你用你的邮箱给我发一份邮件，我把相关双软认证的资料发给你一份，要是你有时间，下午我给你解释一下也可以！ 希望对你有所帮助，望采纳。

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【第247期招聘】法律出版社、广东惠州法院、华刚矿业、中油国际、法意科技、搜狐、中银、大成、中策、山田、君信

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【北京】法律出版社

单位简介:法律出版社成立于1954年，是司法部直属的法律专业出版机构，享有“社会科学类全国一级出版社”、“全国百佳图书出版单位”、全国首批“数字出版转型示范单位”和“中央国家机关文明单位”等荣誉称号。我社秉承“为人民传播法律”的办社宗旨，历经60多年的发展，形成了以图书出版为主，兼及期刊出版、电子出版、数字出版、教育培训和法律服务等多种业务。出版物内容涵盖法律文本、法学理论、法学教育、法学学术、法律实务、法律普及以及法律文化、人文历史、政治财经等领域，综合出版能力位居全国法律出版行业首列，是中国法律院校师生、法律研究机构、法律职业者汲取法律知识、查询法律信息的首选。为人民传播法律，法律出版社期待您的加入！

招聘职位：

助理编辑、文稿编辑助理、运营专员、数字出版编辑、质量综合主管助理、版权法务主管助理、法制节目编辑、编辑记者（期刊）、产品运营、人力资源主管助理、出版项目主管助理、融媒体项目主管助理、重大项目主管助理、校对、实习生15个职位。

一、职位名称：助理编辑

职位职责：熟悉图书出版流程，负责书稿编辑加工、确保书稿编校质量；全程参与执行图书的策划、编辑、设计制作、产品流通、营销方案制定实施等环节的工作；负责出版流程管理和出版周期控制；完成本职位规定的工作量。

职位要求：

1.全日制法律专业研究生及以上学历；

2.法学专业基础扎实，文字功底好，善于学习创新；

3.责任心强，有较强敬业精神；具有较强的进取心和团队精神；

4.驾驭语言能力强，有较高的英文交流和读写能力；

5.能够适应高强度工作，有相当的抗压能力；能适应加班出差等工作要求。

二、职位名称：文稿编辑助理

岗位职责：承担法律专业书稿的审读和编辑加工工作，完成本职位规定的工作量。

职位要求：

1.全日制法律专业研究生及以上学历；

2.具有良好的法学知识和相关知识积累，中文水平良好，热爱文字工作，学习能力强；

3.具备较好的英语水平或取得相应的资质，擅于运用各种办公软件；有较高的英文交流和读写能力；

4.责任心强，有较强敬业精神，具有良好的团队协作能力；

5.能够适应高强度工作，有相当的抗压能力；能适应加班出差等工作要求。

三、职位名称：营销编辑

岗位职责：

1.协助策划、组织、协调、实施一些具体营销活动；

2.撰写一些反映社社情社事、营销活动等内容的新闻稿、报道文章；

3.具体执行和落实出版社营销的重点产品的市场推广工作；

4.协助做好品牌营销相关工作；

5.协助做好出版社微信、微博、微店、社网站的维护工作；

6.参与法律文创产品的策划与研发。

职位要求：

1.全日制法律专业硕士研究生以上学历；

2.具备从事市场研发工作的业务能力、较好的综合素质，有相当的抗压能力；

3.文字功底扎实，具备较强的写作和文案能力；

4.具有较强的敬业和团队精神，工作态度积极，善于学习，自觉适应加班、出差等特殊工作要求。

四、职位名称：数字出版编辑

岗位职责：

1．负责法规精要、案例评析、文书范本、问答、智能图表、专题专栏等栏目的建设及运营；

2．联系业内专家学者、知名律师等专业人士，获取相关栏目资源；

3．根据法律热点，挖掘有市场价值的相关内容进行重点推荐；

4．通过官方网站、社内出版物等获取相关资源，并及时更新。

职位要求：

1．全日制法律专业硕士研究生学历以上；

2. 有在法律数据库平台、法院、检察院、知名律师事务所实习经验者优先；

3．具有良好的文字编辑能力，以及数字化创新能力；

4．诚实守信、勤奋努力、具有团队合作精神；

5．思路清晰，逻辑分析和语言表达能力强，良好的跨部门沟通项目协调能力；

6. 能适应加班出差等工作要求。

五、职位名称：质量综合主管助理

岗位职责：

1.负责全社图书质量管理相关事务；

2.负责印前质检图书的书目确定与沟通协调；

3.负责图书装订前的样书（封面、扉页、版权页等）质量检查；

4.负责图书质检结果统计和质量问题的总结分析；

5．协助协调安排质检复议和我社《图书质量检查委员会》会议等相关工作；

6.协助负责合同审查、打击盗版、维权、纠纷处理等法务工作。

职位要求：

1.普通高等院校全日制法学专业本科及以上学历，有法律职业资格和相关工作经验者优先；

2.法学专业基础扎实，做事踏实、认真，有较好的综合素质；

3.具备英语6级以上（或同等）水平，有较强的学习能力和沟通能力；

4.有较强的敬业精神和服务意识；能适应加班出差等需要。

六、职位名称：版权法务主管助理

岗位职责：

1．办理与国（境）外出版机构、版权机构等的日常业务联络；

2. 负责版权项目策划、谈判、版权合同起草；

3. 管理版权项目档案、合同，跟踪检查并报告项目实施情况；

4. 负责外版样书和版权样书的存档和寄送等；

5. 协助负责合同审查、打击盗版、维权、纠纷处理等法务工作。

职位要求：

1.普通高等院校全日制法学或外语专业本科及以上学历，有法律职业资格和相关工作经验者优先；

2. 具备较高的外语水平，英语专业8级（或同等水平）者优先；

3.法学专业基础扎实，做事踏实、认真，有较好的综合素质；

4.具有较强的学习能力和沟通能力，具备较强的敬业精神和服务意识；能适应加班出差等需要。

七、职位名称：法制节目编辑

岗位职责：

1.根据节目定位，挖掘选题，独立完成前期节目的策划；

2.把握节目风格，负责节目撰稿及素材的收集整理工作，能独立完成脚本创作；

3.根据节目进度需求完成稿件写作、内容外拍、后期的初剪、审片工作；

4.配合其他部门协调策划及拍摄的执行；协调与沟通制作过程中的相关环节；

5.跟进后期制作，督促及配合后期工作；保证节目质量；

6.定期与业界专家进行学习交流。

职位要求：

1.普通高等院校全日制法学专业研究生以上学历；

2.了解传媒产业行情，有法律知识基础，对法制节目有一定的认识和想法；

3.文字功底好，具有较强的画面表现能力、良好的创意和敏锐的市场洞察力，具备影视节目包装审美水准；

4.思维活跃，善于沟通协调，团队组织和合作精神强；

5.具备独立完成节目的采、写能力和经验；有电视电影相关栏目实习从业经验者优先；有相关成功策划案例者优先考虑；

6. 能够适应高强度工作，有相当的抗压能力；能适应加班出差等工作要求。

八、职位名称：杂志社编辑记者（采编人员）

岗位职责：

1．独立策划并落实选题，完成采访、撰稿、组稿等工作；

2．做好稿件的编辑加工；

3．做好稿件校对工作；

4．发现、培养作者，与作者保持良好关系，建立相对稳定的作者队伍；

5．进行公众号的编辑；

6. 完成领导交办的其他工作。

职位要求：

1．硕士研究生学历以上，法学、新闻、中文专业优先；了解司法行政基层工作、有编辑实习工作经验；熟悉互联网、公众号等信息应用者优先；

2. 年龄30岁以下；

3. 熟悉国家新闻出版的相关法律法规,熟悉出版编辑规则；

4．具有较强的文字功底和编辑能力；有较强的独立思考和判断能力；

5．掌握相关的出版、印刷知识，了解现代化排版编辑手段，有一定摄影技术；

6. 具有较强的事业心和责任感，工作积极主动，有良好的沟通能力，工作认真、细致，身体健康；

7.能够适应高强度工作，有相当的抗压能力；能适应加班出差等工作要求。

九、职位名称：产品运营

岗位职责：

1.参与出版社数字化产品整体规划，负责分管产品的产品项目开发对接和上线运营；

2.根据产品运营目标、业务流程等进行需求调研分析并设计产品解决方案；

3.负责产品项目过程管理和产品交付使用整体管控，确保产品按时、按质按量交付使用；

4.负责上线后用户需求、BUG、意见反馈的采集，迭代开发时间和发布更新；

5.负责产品上线后用户使用情况统计分析和产品满意度评估；

6.其他运营工作。

职位要求：

1.本科及以上学历，具有两年以上新媒体、活动运营相关经验；

2.具备较强的互联网产品思维设计、创新、运营能力；

3.熟练掌握产品原型、交互设计软件；

4.具备良好的沟通、协作能力，具有良好的客户服务意识。

十、职位名称：人力资源主管助理

岗位职责：

1. 负责落实招聘计划；

2.参与定岗定编及职位说明书的编写；

3.制定培训计划并组织实施；

4.办理各类社会保障事务；

5.协助落实绩效考核工作；

6.配合落实薪酬福利相关事宜；

7.协助处理员工关系；

8.负责考勤管理工作；

9.领导交办的其他工作。

职位要求：

1.具有全日制人力资源相关专业本科以上学历；

2.具有1年及以上人力资源工作经验或实习经验的优先；

3.熟悉国家有关人力资源管理的各项法律法规、政策及相关管理规定；

4.文字功底扎实，具备较强的写作和文案能力；

5.熟练运用专业管理软件完成报表和相关管理工作；

6.原则性强、责任心强，具有良好的服务意识和独立工作能力，适应经常性加班；团队合作意识强，善于沟通。

十一、职位名称：融媒体项目主管助理

岗位职责：

协助项目主管和策划编辑策划、执行、营销融媒体产品。

职位要求：

1.法学或传媒相关专业本科及以上学历；

2.具有较强的市场敏感性和创新思维；

3.认真踏实，执行力强；

4.有良好的协调和沟通能力。

十二、职位名称：出版项目主管助理

岗位职责：

负责社重大图书出版项目的执行，协助书稿一审、校对和出版等。

职位要求：

1.有一定学术科研能力和学术鉴赏力；

2. 熟练运用英文，读写译能力俱佳；

3.做事踏实认真，善于团队协作，责任心强；

4. 法学硕士及以上学历。

十三、职位名称：重大项目主管助理

岗位职责：

协助负责社重大项目（除图书出版以外）的运作和实施，包括行业评价体系和培训业务的开展。

职位要求：

1.了解法律实务产品特点和法律实务界需求；

2.有创新意识和开拓精神；

3.有良好的协调沟通能力；

4.法学本科及以上学历。

十四、职位名称：校对

岗位职责：

承担法律专业书稿的校对工作。

职位要求：

1．具有大学本科以上学历，法律专业或与出版相关专业优先；

2．热爱校对职业，具有良好的敬业精神和学习能力，能够长期从事校对工作；年龄35岁以下；

3．文字功底好，驾驭语言能力强；能够熟练操作电脑、撰写基本的应用文书；

4．能够与同事、其他部门良好合作；身体状况良好，能够适应高强度工作；

5．具有一年以上校对或法律书稿审读实习经验者优先。

十五、职位名称：实习生（此职位招聘长期有效）

相关职位：图书编辑、市场营销、数字出版、法文化创意策划、编务、融媒体编辑等岗位实习生。

实习岗位要求：

1.法学专业等相关专业本科以上学历在校学生；

2.诚实守信，性格开朗；

3.热爱读书与文字工作，对编辑工作有兴趣；

4.具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力；

5.在读学生需提供学生证，并愿意在北京工作；

6. 能保证至少每周三天全日工作；可连续实习三个月以上者更佳。

实习安排：

实习期间，出版社将安排包括专业培训、岗位实践、交流互动在内的实习活动。

薪酬福利待遇：

每年不断上升的薪酬空间；

五险两金+双休日+带薪年休假+每年免费体检+免费提供早、午餐+工会福利+补充医疗保险等；

公平的发展平台；

与法学界大咖、法律界职业精英合作的机会；

强大的智力支持和年轻朝气的创业团队；

充满学术文化气息和人文关怀的工作环境。

报名方法:

 应聘同学请将简历以电子邮件附件的形式发送至：zhaopin@lawpress.com.cn。邮件主题标明“应聘XX职位”，附件名称标为“姓名+学校+应聘XX职位”。我们将会主动与您联系并安排面试。

诚挚地欢迎您加入法律出版社！

应届实习生、应届实习生、应届实习生也热烈欢迎。

温馨提醒：我们会通过短信、电话和电子邮件等多种方式和您联系，请您在简历中写明您准确、稳定的联系方式和邮箱地址，并保持您的联系方式畅通。

【广东】广东省惠州市大亚湾区人民法院公开招聘法官助理公告

经大亚湾经济技术开发区管委会同意，我院续招聘法官助理9名及书记员10名，现将有关事项明确如下：

一、招聘岗位

共计招聘19名工作人员，其中法官助理9名，书记员10名。

二、工资待遇及服务年限

1.聘用后，签订劳动合同；

2.法官助理：工资待遇年薪12万元(含社保、医保、公积金等，节假日补贴、年终奖、绩效工资等)，提供食宿，最低服务年限2年。

3.书记员：工资待遇年薪6万元(含社保、医保、公积金等，节假日补贴、年终奖、绩效工资等)，提供食宿，最低服务年限2年。

 三、报考条件

（一）法官助理：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、自觉拥护中华人民共和国宪法，严格遵守法律法规及各项规章制度

3、具有良好的政治素养、业务素质和良好的品行；

4、具有较强的语言表达、文字综合和电脑操作能力；

5、身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

6、具有全日制法学本科以上学历；

7、已经通过国家司法考试，获得法律职业资格A类证书；

8、年龄35周岁以下（1983年10月1日以后出生）；

9、无刑事犯罪、纪律处罚或被开除公职记录；

（二）书记员：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、自觉拥护中华人民共和国宪法，严格遵守法律法规及各项规章制度；

3、具有良好的政治素养、业务素质和良好的品行；

4、具有较强的语言表达、文字综合和电脑操作能力；

5、身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

6、具有全日制法律专科以上或全日制本科以上学历；

7、年龄32周岁以下（1986年10月1日以后出生）；

8、无刑事犯罪、纪律处罚或被开除公职记录。

 四、报名方式

1.网上报名时间：2018年10月11日9:00至2018年10月20日17:00。

2.网上报名方式：登陆大亚湾经济技术开发区人民法院（网址：www.dywfy.gov.cn/）“法院公告-其他栏”，下载报名表并填写。

3.所需报名材料：

（1）法官助理：完整填写《惠州市大亚湾区人民法院公开招聘法官助理报名表》，身份证扫描件、学位学历证书扫描件、法律职业资格A类证书正副本扫描件、户口本首页（或集体户口首页）及本人页扫描件等材料。

（2）书记员：完整填写《惠州市大亚湾区人民法院公开招聘书记员报名表》，身份证扫描件、学位学历证书（无学位证书者提供毕业证）扫描件、户口本首页（或集体户口首页）及本人页扫描件等材料。

4.发送报名材料：将所需材料的扫描件建立文件夹，注明“法官助理（或书记员）招聘+姓名”压缩后在线发送至dywfyzgk@126.com邮箱。

五、资格初审和考试

1.资格初审：报名截止后，将统一对报名人员进行资格初审。区人民法院公开招聘工作领导小组办公室对报名资料确认后将电话通知应聘人员。（未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知）。

2.考试安排：

（1）法官助理：考试采取笔试和面试相结合的办法进行，所有考试科目均不指定考试用书，考试试题由区人民法院委托具有人事考试资质的机构统一命制和阅卷。

考试的总成绩满分为100分，即考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，成绩计算到小数点后2位。

（2）书记员：考试采取笔试、文字速录和面试相结合的办法进行，所有考试科目均不指定考试用书，考试试题由区人民法院命制和阅卷。

考试的总成绩满分为100分，即考试总成绩=笔试成绩×40%+文字速录成绩×30%+面试成绩×30%，成绩计算到小数点后2位。

七、体检和考察

根据招聘考试的总成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检对象。

体检结束后，由区人民法院参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》规定执行。

八、公示与聘用

根据体检、考察情况，确定拟聘人选。拟聘人选名单在大亚湾法院网站上进行公示，公示时间不少于7个工作日。

 九、联系方式

咨询电话：0752-5567052，区法院政工科。

监督电话：0752-5567016，纪检监察部门。

举报电话：0752-5562858，区人社局劳动关系科。

招聘工作的相关信息，可登陆大亚湾经济技术开发区人民法院www.dywfy.gov.cn/，或关注“大亚湾区人民法院”微信公众号了解。

【西藏】西藏公安厅

根据西藏公安考录引进人才工作总体安排，请考生们对照自身条件，通过西藏自治区公安厅主页（www.xzgat.gov.cn）“人才引进栏目”踊跃报名：

一、引进对象： 2018年度毕业的非西藏生源非西藏高校毕业生。

二、职位方向：公安厅机关5名，西藏警官高等专科学校3名，拉萨市公安局1名，拉萨市县级公安机关4名，日喀则市县级公安机关8名，山南市县级公安机关8名，昌都市县级公安机关15名，那曲市公安局1名，那曲市县级公安机关24名，阿里地区县级公安机关9名。

三、学历要求：全日制本科及以上。

四、专业要求：公安专业及公安工作相关专业。

五、报名时间：2018年9月30日至10月12日24时。

六、身高要求：男性净身高不低于168厘米、女性净身高不低于158厘米。

七、体检要求：按照《关于执行〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉有关问题的通知》（公政治〔2010〕454号）要求执行。

八、考生所需提交材料：

1、《西藏自治区公安机关人才引进报名登记表》；

2、毕业证原件及复印件、学位证原件及复印件、学历电子注册备案表（www.chsi.com.cn下载）、学籍在线验证报告（从www.chsi.com.cn下载）；

3、本人身份证原件及复印件、父母及其他直系亲属的户口本复印件；

请按《西藏自治区公安机关人才引进报名登记表》、毕业证复印件、学位证复印件、学历电子注册备案表、学籍在线验证报告和本人身份证复印件、父母及其他直系亲属的户口本或身份证复印件顺序装订后，在后续开展资格审核工作时提交。

九、考点及打印报名登记表：

本次引进考录考点设置在陕西西安（西北政法大学长安校区）。

打印报名登记表：西藏自治区公安厅将对报名信息进行审核，审核成功的考生，按照相关提示打印《西藏自治区公安机关人才引进报名登记表》，到西藏公安机关人才引进工作考点陕西西安（西北政法大学长安校区）进行现场复核、笔试、面试、体能测评、体检等相关工作。

十、联系电话

0891-6311541

联系时间： 上午9：00时—下午18：00时

特别提示：本次引进考录工作除体检费，不收取其他任何费用。不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办培训班、指定辅导网站或发行出版物等均与本次引进工作无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

后续资格审核、笔试、面试、体能测评等工作另行通知，请同学们务必保持通讯畅通！

为方便各位考生及时获取考录信息和考点的日程安排，公安厅引进工作组建立了微信工作群。请各位考生按照对应考点任选一群加入即可，每个考点工作群发布信息完全一致，考生无须多加其他工作群，以免其他考生无法进群获取考录信息。

【刚果】华刚矿业股份有限公司

公司简介:华刚矿业是由中国中铁、中国电建组成的中国企业集团在积极实施国家“走出去”战略、投资开发海外矿业资源的背景下，根据中刚“资源财政化一揽子合作模式”与刚果国家矿业总公司共同发起设立的国际化矿业公司。公司注册地在刚果民主共和国卢阿拉巴省科卢韦齐市，注册资本金1亿美元，项目总投资67亿美元。公司在北京海淀区西四环中路设立有北京代表处。华刚铜钴矿项目位于刚果（金）南部科卢韦齐市，当地政局稳定，气候宜人（气温常年10～30℃），社会治安状况良好。华刚矿业拥有储量达868万吨金属铜的世界级特大铜钴矿，项目一期工程于2013年4月正式开工，仅用两年半时间，2015年11月6日采选冶一期正式投产，年处理矿石量455万吨，年产金属铜12.5万吨。

公司现有中方员工近300人，刚果（金）当地员工1200余人。公司在矿区拥有花园式的办公和居住区域，为员工提供了优美的工作和生活环境。公司秉承 “融入、创新、感恩、奉献”的企业文化，为打造具有核心竞争力的国际化一流矿业公司不懈努力。

招聘信息

一、招聘专业及名额

矿物加工工程专业 2名；

冶金工程专业 2名；

国际经济与贸易专业 2名；

企业管理专业 2名

法律及相关专业 2名；

机电一体化或电气自动化专业  2名；

人力资源管理专业 1名；

中文专业 1名；

化学工程或检测专业 1名

 二、报名条件

1. 大学本科及以上学历，硕士以上优先录用；

2. 能熟练使用OFFICE办公软件；

3. 品行端正，踏实肯干，有良好的学习能力、团队精神及沟通能力；

4. 身体健康，乐观向上，能适应长期国外工作。

三、工作地点：

刚果民主共和国

四、薪酬待遇：

国外工作期间，提供免费食宿及生活用品，薪酬面议。可在北京缴纳五险一金。在国外工作满5个月，可回国带薪休假1个月。

五、其他事项

1.应聘者将个人简历及一张近期生活照片发至公司招聘邮箱：scm_hrr@126.com，邮件标题：学校-姓名-专业。

2.参加面试人员及面试时间另行通知，请保持电话畅通。

3.北京代表处地址:北京市海淀区西四环中路16号院6号楼6/7层

联系方式

公司网站：www.sicomines.com

微信公众号：华刚矿业

联系人：人力资源部 王女士

联系电话：（010）88612082

招聘邮箱：scm_hrr@126.com

公司网站：www.sicomines.com

微信公众号：华刚矿业

【国外、北京】中国石油国际勘探开发有限公司

公司简介:中国石油国际勘探开发有限公司，简称“中油国际”，是中国石油负责海外石油天然气勘探开发、炼化销售、管道运营归口管理的专业公司。

——全球化思维、项目化管理、一体化运作、本地化立足。

——全球30余个国家、90余个油气合作项目。

——海外累计投资1300亿美元。

——中外雇员55,000余人。其中，国际和当地雇员92%。

——中国工程院院士1人，国家“百千万工程”人才 2人，享受政府特殊津贴8人，集团高级技术（管理）专家33人，教授级职称66人。

岗位需求

学历要求：硕士研究生、博士研究生

需求专业：

1.商务类：法学、财务经济等相关专业。

2.技术类：石油工程等相关专业。

3.管理类：企业管理、人力资源等相关专业。

工作地点及待遇

工作地点：北京、国外

工作待遇：工资、奖金、津补贴、五险一金、解决北京户口

招聘流程

• 发表于 2020-11-18 22:02
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• 分类：双软认证