心理测量师负责管理和评分心理测试,通常作为心理医生的助手。心理测量师测量一个人的行为方式。他们衡量一个人的性格特征、态度、能力、知识和教育程度。各种各样的测试被用来衡量,包括心理测试、个性评估和问卷调查。测试结果可能取决于为什么要做测试以及为什么要做测试。结果可能是用于心理学家、精神病医生、人力资源经理、学校职员或医务人员。测试可以揭示人的许多方面。在医学领域,心理测量师所做的心理测试有时可以显示大脑损伤的位置心理健康问题也会暴露出来,因为在测试过程中,特别注意任何情绪或行为的变化。在教育领域,这样的测试可以确定学生是否有学习障碍,如果有,是什么这样的考试也可以用来确保学生在考试结束后能够适当的复出精神科医生通常会聘请心理医生作为办公室助理。在这个职位上,心理医生通常负责病人的排班、归档和计费。他们在需要的时候也会履行其他办公室职责。心理医生经常对病人进行测试,以帮助心理学家,神经心理学家或精神病医生知道需要采取什么措施进行进一步治疗。可以影响一个人行为的因素通过测试来衡量,这对治疗有帮助。心理测量师可以与私营公司合作,无论是在职人员还是顾问。他或她主要负责人事测试,如对求职者进行测试,以选出最佳人选。心理测量师评估应聘者的个性、兴趣,判断应聘者是否适合这份工作的能力和能力。一些公司让心理测量师在注册心理学家的指导下为人力资源撰写报告。非常大的公司可能会有一个由不同资历的心理测量师组成的部门。
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