为什么许多 NBA 巨星明知自家球队夺冠无望,也不去其它强队?

图片:tookapic / CC0 Cold Autumn,浪漫本家儿义招股仿单写手

说句在知乎政治不准确的话:

某种水平上,这是美式体育持久以来劳资不服衡布景下形当作的压榨球员方的畸形文化。

当作熟的体育联赛总的来说有两种轨制:以欧洲足球为代表的协会制,和以美国四大联赛为代表的贸易公司制。若存眷过两种角逐,会感应似乎有一些深处的差别。

那么这种分歧素质上是什么呢?

是球员的身份。

在欧洲足球联赛中,球员是具有价值的、球队依靠签约权获取的资产;而在 NBA 等美式联赛中,球员是联盟的雇员,而非自力的资产。

这句话对于不熟悉现代公司轨制的人来说有些拗口,经由过程一个例子来看一下:

在广州恒大俱乐部新三板挂牌的公转书上,明白将球员转会费认心猿意马为属于球队的一项无形资产——“球员手艺资产”。也就是说,足球队支出转会费 / 签字费签下一名球员的同时,他就拥有了两重身份:球队的员工和属于球队的资产。

这就意味着,球队和球员的关系是可以自力、完整存在并计量的,不依托于任何联赛、足协或外部组织。球队可以在合同框架内将球员出售、租借给任何一个国度的任何球队,两边告竣一致也可以随时签约、更新合同或解约。

但在 NBA,球员仅仅具有一种身份:球队(货联盟共和体)的员工,而非自力的资产。这表现在:球队无法自由措置球员(买卖匹配机制、解约的 cap hit)、球队与球员不克不及自由签约(选秀机制、优先签约权)、两边不克不及自由协心猿意马工资(工资帽、合同增幅限制),甚至告竣一致也不克不及更新合同(只能在原合同框架下标的目的后续约或重组),球队与球员的关系必需依托于 NBA 公司这个别系运行——换言之任何一名 NBA 球员都可以说是属于 30 个球队老板的配合资产。

现代体育研究已经告竣的共识就是:对于球队和球员自由自力关系的限制,事实上就是对资方庇护的不服等条条目。

举个栗子:在欧洲足球联赛轨制下,年青有为的 C 罗横空出生避世了(假设他是自由身而非第一次签约了里斯本竞技)

第 1 步,他可以选择与曼联签约,也可以选择和切尔西、阿森纳、利物浦签约,各队就其工资、地位、培育情况等等一系列前提睁开比拼,以竞争这位潜力新星。因为青训身世球员不需要转会费,球队甚至可以把这笔省下来的当作本付入球员工资,给年青球员开出惊人的高额合同——好比青训身世的曼联户口本新星拉什福德,放在 NBA 就像是打出 10+5 的数据却能义正词严要求年薪 4000 万的合同,球队可怜巴巴还到 3000 万还感觉本身赚了……

第 2 步,曼联的 offer 最终打动了 C 罗,颠末两三年,他逐渐踢得风生水起,尽管合同还没执行完,这时他就已经可以要求曼联按照本身的表示和进献为本身涨工资签下新合同,不然可以要求转会;

第 3 步,曼联毫不踌躇地给已当作为球星的 C 罗工资翻了三倍,C 罗继续大红大紫,直到有一天,他感觉本身已经是能站活着界之巅的汉子了,需要在工资和声誉上都取得与之相匹配的地位。

然而曼联无奈摊手说:在今朝英超和我们球队工资系统下,您要求的这个待遇其实给不出啊,不然会粉碎队内均衡;我们也没实力像巴萨、皇马那样疯狂买买买,打造银河战舰冲击持久霸本家儿地位。

于是两边一拍即合告竣一致:曼联寻找可以或许知足 C 罗要求的下家,用属于球队的这项球员资产换回一大笔转会费获取回报,而 C 罗得以签约皇马,获得与其身价相匹配的合同、并进入一支有实力在将来 5-10 年持续连结冲击欧洲之巅的声势。

第 4 步,来到皇马的 C 罗和一众球星配合开启了统治之路,持续夺得欧冠,身价一路水涨船高。每当合同还有 2-3 年竣事时,皇马本家儿席立马屁颠屁颠找到 C 罗说您看这合同已经执行一段时候了,要么给您涨点工资咱们签个新的 5-6 年长约?C 罗掮客人一捋小胡子,说你看如果 C 罗不跟你们续约,你们到市场上找个和他统一程度的替代球员,怕是花 2 亿欧转会费都买不来;而 C 罗一到自由市场上,所有你的竞争敌手朱门球队必定都趋附者众愿意开空白支票签咱,此刻我们白跟你续约,工资翻个倍也是毛毛雨吧?

…………

人生赢家 C 罗一路开着挂享受着高兴糊口,每个赛季都能在合适本身程度定位的最有竞争力的声势中踢球,拿着与身价相匹配的工资。

而在 NBA 轨制下,故事是这样:

第 1 步,年青有为的加内特横空出生避世了。和所有球员(以及通俗人)一样,他巴望来到洛杉矶、纽约、波士顿这样的大球会或是那时的强队工作,各路球队也都愿意签下这么一名前途无量的新星。

然而很可惜他没的选,老板们抽了个签,决议把他发配到冰天雪地的小城明尼苏达支援垫底球队小破狼的扶植。

至于工资么,已经白纸黑字给你算清了,就那么一点点的新秀童工合同,即使球队愿意也一个子儿不克不及多给。

第 2 步,新秀合同时代加内特敏捷当作长为炙手可热的球星,假如放到市场上自由竞争,多的是愿意顿时给他让人瞠目结舌薪酬的球队,他也可以如愿进入本身想要的声势。可惜仍是不可:

NBA 有工资帽及球员工资起薪限制,并划定所有其他球队给他开的工资只能在上一年根本上增加 8%、母队丛林狼可以开出 10.5%增幅的合同且能优先匹配其他球队的合同(劳资和谈变过几回,那时具体是不是这个数不清晰了……),简单说加内特尽管已经是让所有人垂涎三尺的一流巨星,但想去哪儿都去不了,拿几多工资也是划定好的一分钱多不了。

于是和几乎所有其他巨星一样,他毫无选择地与母队在童工合同根本上续签了人生第一份大合同。

第 3 步,此时的加内特已经当作为联盟 MVP 级此外招牌人物,但丛林狼打了一个赛季好球就一蹶不振,内部办理一片紊乱、声势奇葩百出。明知巅峰已经所剩无几,加内特却尴尬地发现,本身依然只能在明尼苏达蹉跎光阴:即使联盟其他 29 支球队都愿意要他、丛林狼也愿意出售,因为工资帽轨制,直接砍失落了一半球队买卖的可能;剩下一半中,拥有与他匹配的对等合同(账面价值)和现实筹码(买卖价值)、具备买卖前提的球队,只有几支更烂的鱼腩,去了也无意义。

于是,狼王只能含泪暗示忠于双子城,一人一城苦守到退役。

第 4 步,在职业生活生计已步入下滑期、无路可退时,加内特终于下心猿意马决心起头谋害改变。他让掮客人考查了具备买卖前提的几只鱼腩球队,并亲自联系同样巅峰已然曩昔却还没戒指在手的弱队落寞球星,最终促当作了一个看似史无前例的买卖方案:上一赛季排名垫底的凯尔特人支出了几个赛季囤积的大量填充合同与买卖筹码,换来了加内特、雷阿伦两名超等球星,与皮尔斯构成三巨子,一跃当作为联盟顶级强队。

这支超等绿军所标的目的披靡,开局即 30 胜 3 负横扫联盟,最终以一场 40 分的狂胜打崩湖人夺冠。人们也起头了无尽的会商……

凯尔特人经由过程囤积选秀权和垃圾空间合同来买卖即战球星,从垫底翻身当作为冠军,是否公允?加内特、雷阿伦、皮尔斯经由过程协商配合促当作买卖和合同放置是否合理?被加内特丢弃的小城明尼苏达下次翻身不再做鱼腩要到什么时辰?即将迁徙至俄城掀开极新路程的超音速此时掉去了当家球星是否会让球迷心寒?

…………

然而,若是不是 NBA 公司精心设计的工资帽、选秀轨制、薪金增幅限额、优先匹配权、等值买卖等等一系列轨制,这笔买卖或许早 5 年甚至在他们三人没进联盟时就已经发生了,而且他们还能比此刻高几倍的收入——也是应得的。

就为了在一个本身想要的处所打球,额外支出了那么多艰辛和价格,华侈了如斯多芳华韶华,为啥还要被求全谴责呢……

NBA 总喜好说“忠诚”的故事,某种水平上,这是一个共同轨制为资方绑架球星的概念——最喜好这个故事的就是极端球迷和老板。在真正公允的自由市场上,压根就没有“忠诚”那么一说,必然会像欧洲足球一样形当作汇聚各路球星的“朱门”和给朱门输送球星的小球会。你能想到的“忠诚”球星,无不是自己就在朱门球队,如巴萨的拉玛西亚帮、罗马的托蒂、曼联的 92 帮等等。也许现代足球就阿兰希勒能算一个?但在现在的英超应该也不成能了……

真正有实力的球星,必然会并且应该来到与他实力相匹配的球队之中,诸如罗纳尔多、伊布辗转了近两位数的各联赛朱门球队,被全球球迷都视为传奇。曼联球迷提到球队的代表,顿时就会想到费迪南德、鲁尼等人,然而别忘了,他们也是从小球队转会到曼联才起头持久不变的职业生活生计的,莫非因为分开了实力不足的西汉姆、埃弗顿,费迪南德、鲁尼就是“叛徒”吗……

而当作长为国际巨星,在巅峰期分开曼联去了更大舞台的贝克汉姆、C 罗,也依然是曼联球迷心目中的真红魔。这是个很简单的事理:所有人都有追逐本身胡想、去获取与自身实力相匹配的薪酬与声誉的权力,不克不及为了小我的一厢情愿就让球员承受这个不合理的道德绑架。若是苦守在西汉姆联,费迪南德生怕永远只是位泛泛的实力型后卫;而若不去皇马“抱团”,C 罗更是不成能有与梅西竞争 21 宿世纪足坛第一人的机遇。

所觉得什么良多处在弱队的 NBA 球星不去强队争冠?谜底很简单:其实做不到啊…… 大部门是轨制设计造当作的手艺原因,也有部门题中所述的持久以来资方强势市场形当作的文化空气。不外颠末两次影响深远的劳资构和(1999、2010),NBA 球员慢慢已懂得站起来争夺本身的权力了,究竟结果和 NFL 纯资方话语权分歧,在现在的宿世界篮球市场上,NBA 球员的影响力已经足够和球队老板叫板了。

作为球迷,老是但愿看到竞争加倍激烈、群雄逐鹿的角逐;但同时作为一名现代人,却又感觉以 NFL(硬工资帽、低保障轨制)为代表的纯压榨式本钱家体育联盟轨制其实是反人类…… NBA 今朝正处于一个过渡期:保留了贸易公司的性质,但球员话语权的不竭加强使得他们可以或许获得的待遇和选择自由不竭晋升\s 起码工资程度比拟 20 年前、10 年前已经不成同日而语了,球员对球队的选择权也在扩大。这此中,加内特、詹姆斯、保罗甚至杜兰特等强势球星及球员工会方都是“功不成没”的。

有人求全谴责詹姆斯抱团、签短约、为队友争夺高薪酬危险球队和联盟,但站在球员的角度,他仅仅是在一个经由过程各种不服等公约限制了他的工作选择、薪资自由的轨制下,尽量争夺本身的好处而已。工资帽自己就是一个最直接压低球员薪资程度的东西(当然也起到了促进竞争的感化),作为员工为本身和兄弟在这个榨取下合理正当争夺好处,莫非不是前进的表示吗?

若是回首几十年前 NFL 为首制订的美式体育联盟轨制,会感觉是荒谬的、与奴隶制无异的压榨(不幸的是现在 NCAAF 还在沿用这套轨制,不外已经引起了各方伐罪)。近年来在球员话语权日益崛起的布景下,各种不服等正在走标的目的均衡,这种变化也许短时候内会对竞争款式、部门球迷期望的体验发生必然影响,但持久而言体育联盟标的目的其他财产一样走标的目的自由市场,必然是对各方面有益且有助于晋升角逐出色水平的。

所以也许再过 50 年,那时的人们就不会再感觉这是个问题,无论球员是和在家门口工场上班的教员傅一样几十年如一日苦守一个岗亭情深似海、仍是与能力超群的 AI 工程师一样进级跳槽换岗如屡见不鲜,都没什么值得会商的,只是小我自由做出的一个简单选择罢了。

  • 发表于 2019-10-03 16:29
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